事业单位应建立形式多样、自主灵活的分配激励机制。通过引入竞争激励机制，搞活工资分配，实现由（）决定待遇向职位、效益决定待遇转变

事业单位实行岗位绩效工资制度，事业单位可以自主核定和分配绩效工资（） 总行、各省级分行应建立反洗钱考核激励机制，包括（） 企业应建立涉险事故、未遂事故等安全事件报告激励机制（） 创新农业科研人才激励机制，提高农业科研人才科研成果转化收益比例，建立更加尊重农业科研创新人才额分配激励机制（） 销售促进形式多样，是一种的促销激励手段 德国的企业对员工的培训方法灵活，形式多样，讲究实效。 非正式沟通形式多样，相对灵活，但难于控制，信息容易失真。 改进事业单位岗位管理模式，建立（）机制。 导爆管起爆方法灵活、形式多样，可以实现多段延时起爆。() 建立激励机制，鼓励并通过实施“班组隐患排查”活动推动全员参与隐患排查治理（） 中国大学MOOC: 团队运作机制管理包含决策机制、激励机制和分配机制。（ ） 市场化管理以（）为中心，以（）为对象，通过明确市场主体，建立价格体系和结算体系，形成科学的（）机制、激励机制和利益分配机制 股权激励机制通常包括以下三种形式（） 事业单位通过实行人员聘用制度，转换事业单位用人机制，实现事业单位人事管理向（）转变 派出巡视组的党组织可以根据工作需要，针对所辖地方、部门、企事业单位的__，开展形式多样的专项巡视（） 建立积极上进的激励机制要遵循以下几个原则（）。 各地市公司要建立评优激励机制,其中不包括（） 建立良好的人才激励机制，必须遵循的原则有（） 建立积极上进的激励机制要遵循以下几个原则（） 建立灵活的薪酬机制是留住人才的保障，根据岗位具体的要求及员工为酒店所做贡献来制定合理的薪酬激励机制。