行政警告、记过、记大过、留用察看处分期限为个月（）

警告、记过、记大过、留用察看处分期内，降级（降职）、撤职处分后一年内，受惩处人（） 对员工行政处分的期限：警告个月，记过个月，记大过个月，降级、撤职、留司察看个月（） 惩处种类包括:通报批评、行政处分（警告或严重警告、记过、记大过、降级、降职、留用察看处分）。其中警告的惩处期限为月（） 行政处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除，由各级内控部门负责（） 对员工行政处分的期限：警告个月，记过个月，记大过个月，降级、撤职、留司察看12个月（） 《福建农信员工违规行为处理办法》规定，警告的处分期为，记过、记大过和降职的处分期为，撤职和留用察看的处分期为（） 《集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》行政处分的种类警告、记过、记大过、、留用察看、开除（） 处分共分：警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除，共七级。A.是B.否（） 吉林省农村信用社纪律处分包括警告、记过、记大过、、撤职、留用察看、开除（） 企业职工奖惩制度中，对职工给予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看、开除等处分，属于（） 对员工行政处分的期限：警告3个月，记过个月，记大过9个月，降级、撤职、留司察看12个月（） 对员工行政处分的期限：警告3个月，记过6个月，记大过个月，降级、撤职、留司察看12个月（） 对职工惩处的种类为警告、记过、记大过、（）、撤职、留用察看、解除劳动合同 员工受到警告、记过、记大过、降级、撤职处分的，在处分期限内不得提任或晋升，不得加薪；受到留用察看处分的，自处分决定下达之日起内不得提任或晋升，不得加薪（） 《福建省农村信用社系统员工违反规章制度处理实施细则》规定，警告的处分期为，记过、记大过和降职的处分期为，撤职和留用察看的处分期为（） 对员工行政处分的期限：警告3个月，记过6个月，记大过9个月，降级、撤职、留司察看12个月（） 记大过的处分期限是个月（） 记大过处分期限为（）个月 党员纪律处分种类包括，警告、严重警告、记过、记大过、留党察看、开除党籍（） 政纪处分： 警告、记过、记大过、（）、（）、（）