单选题

以()为特点的企业文化缺乏共同的价值观念,企业的价值目标和个人的价值目标是不完全一致的。

A. 集体主义
B. 个人主义
C. 理想主义
D. 实用主义

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单选题
以()为特点的企业文化缺乏共同的价值观念,企业的价值目标和个人的价值目标是不完全一致的。
A.集体主义 B.个人主义 C.理想主义 D.实用主义
答案
单选题
现代企业文化管理把()视为企业的主要价值观念
A.以人为本 B.英雄人物 C.管理为核心 D.凝聚力
答案
多选题
从企业文化氛围所反映的价值观念上划分,企业文化氛围的类型为()。
A.家长专制型 B.严肃等级型 C.自由宽松型 D.宽松等级型 E.灵活多样型
答案
单选题
所谓企业文化的“硬”的方面,就是指决定企业价值观念的各种具体活动()
A.正确 B.错误
答案
单选题
企业文化的硬的一面强调决定企业价值观念的各种具体的活动()
A.正确 B.错误
答案
判断题
企业文化指一个企业组织及其员工所具有的一整套价值观念体系。()
答案
单选题
企业文化是企业以其价值观念和经营管理哲学为核心的()和行为规范的总和。
A.劳动方式 B.生产方式 C.激励方式 D.思维方式
答案
单选题
企业文化是企业在长期生存经营活动中确立的,被企业普遍认可和共同遵循的价值观念和行为规范的总称()
A.大多数员工 B.全体员工 C.少数员工 D.管理层
答案
单选题
良好的价值观念必须从企业整体利益来考虑问题,这就要求现代企业文化价值观的建设应遵循()原则。
A.激励 B.整体性 C.从实际出发 D.以盈利为目的
答案
多选题
领导文化的构建维度中的共同价值观念的构建包括哪几个层次?()
A.社会价值观 B.领导群体价值观 C.个人价值观 D.领导个体价值观
答案
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企业员工是企业文化的龙头,因此要塑造和维护企业的共同价值观,员工本身应成为这种价值观的化身() 建设企业文化必须首先从职工的创新观念入手,树立正确的价值观念和哲学思想() ()作为强化企业价值观念、塑造企业形象的手段,在企业文化的延续过程中起着重要的作用。 企业价值观是一种由领导制定的企业价值观念。 根据企业文化的层次,职工共同的价值观属于企业表层文化。() 企业文化性质:企业文化是企业在经营活动中形成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会责任、经营形象等的总和() 企业的经营哲学史企业全体成员共同追求的最高目标,是全体员工共同价值观念的集中体现,是__的出发点和归宿 大庆精神是大庆企业职工共同的价值观念以及工作作风、道德准则的集中体现,是大庆企业文化的核心,主要内容为() 根据企业文化的层次,职工共同的价值观属于()。 企业的整体价值观念主要体现在( )。 企业的整体价值观念主要体现在(  )。 企业的整体价值观念主要体现在( )。 企业的整体价值观念主要体现在( )。 企业的整体价值观念主要体现在()。 在强力型企业文化中的企业中,企业员工们牢固一致的价值观念总能促进企业经营业绩的增长。 在强力型企业文化中的企业中,企业员工们牢固一致的价值观念总能促进企业经营业绩的增长() 广义的企业文化是指企业在创业和发展过程中形成的共同价值观等的总和() 企业文化不仅包括价值观,也包括共同的行文规范() 企业文化是企业集体的价值观念、经营理念、行为的集中体现和代表,它反映了企业整体的()。①信念;②行为;③行为倾向;④偏好 教育目标分类学中的“接受、反应、形成价值观念、组织价值观念系统和价值观体系个性化”属于()  
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