下列选项中，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同的有（）。

用人单位与劳动者签订无固定期限劳动合同，试用期不得超过（） 用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括（）。 用人单位应和劳动者签订无固定期限劳动合同的情形包括（ ）。 简述用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同的情形? 下列选项中不属于用人单位应当与劳动者续订无固定期限劳动合同条件的是（） 用人单位与劳动者连续订立二次固定期限劳动合同， 第二次劳动合同到期后， 劳动者要求订立无固定期限劳动合同的， 用人单位必须签订无固定期限劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致，可以签订无固定期限劳动合同（） 下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（ ）。 下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有（） 劳动者在同一 用人单位 连续工作满年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同 劳动者在同一用人单位工作满()年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。 当劳动者提出或者同意与用人单位续订、订立劳动合同时，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同的情形有哪些（） 2014年8月某用人单位与全体劳动者续签劳动合同，下列选项中属于应当签订无固定期限劳动合同的情形是( ) 2014年8月某用人单位与全体劳动者续签劳动合同，下列选项中属于应当签订无固定期限劳动合同的，情形是（） 劳动者在同一用人单位连续工作满(　　)年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。 劳动者在同一用人单位连续工作满（ ）年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的，应当订立无固定期限劳动合同。 下列哪些情形用人单位应该与劳动者订立无固定期限劳动合同(? ? ? )？ 用人单位与劳动者协商一致可以签订无固定期限合同 老王要求签订的无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者（）劳动合同。 老王要求签订的无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者（）劳动合同。