战略决策，主要是由组织的中高层领导决定的（）

某企业将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体，积极协调高层管理人员达成一致意见，并将协商确定后的战略加以推广和实施。该企业采用的战略实施模式是(　　)。 高层领导者的决策和责任是由（）赋予的 （2014年）某企业将战略决策范围由少数高层领导扩大到企业高层管理集体积极协调高层管理人员达成一致意见，并将协商确定后的战略加以推广和实施。该企业采用的战略实施模式是（  ）。 战略决策的组织领导要处理好哪些关系 战略决策一般是由高层管理者提出的。() 战略决策一般是由高层管理者提出的（） 战略决策的组织领导要处理好的关系有（） 战略决策的组织领导要处理好以下关系（） 　　战略决策的组织领导要处理好哪些关系? 企业组织结构中高层的核心部分是（）。 组织层次的绩效目标由组织高层领导团队集体制定。 组织层次的绩效目标由组织高层领导团队集体制定。 在战略决策中，高层领导者中意见不一致时，不能强求决策，需要“冷加工”，保持冷静，反复思考，会后再作调研，多方交换意见。这一特点反映了()。 整个企业的绩效管理是由公司人力资源部负责，由公司中高层领导，基层管理者仅仅是执行单位，因此不能够为绩效管理结果负责（） 　　简述战略决策的组织领导需要处理好的关系。 （）属于高层次的研究、决策和控制，是高层领导者的主要任务。 组织中的决策权更多地集中于中高层管理者，我们就说这个组织倾向于集权（） 主张在组织管理中高层管理者只保留例外事项决定权的人是（） 战略方案的决策过程的特点；除战略决策的高层性外，还有（） 组织层次的绩效目标由高层领导团队集体制定。