单选题

销售端的核心资源是行业内的人脉资源()

A. 正确
B. 错误

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判断题
销售端的核心资源是行业内的人脉资源。
答案
单选题
销售端的核心资源是行业内的人脉资源()
A.正确 B.错误
答案
主观题
人脉也需要规划,大学生涉世之初,要注意人脉资源的规划,如何进行人脉资源的规划,下列表述错误的是?: 人脉资源是有限度的,应该适可而止。|人脉资源规划的核心是制定人脉资源经营行动计划,并进行针对性的实施。|进行人脉规划,必先了解职业和事业的人脉资源需求
答案
单选题
在销售全过程中,充分调动人脉资源、知识资源、财富资源、公司的内部资源来协助销售,表明销售顾问扮演是()角色
A. B.产品推荐官 C.B D.资源整合者 E.C F.需求分析员 G.D H.经验分享家
答案
单选题
人脉资源往往是撬动大资源的核心力量,是创业成功的基本条件()
A.正确 B.错误
答案
单选题
作为工作分析实施主体,企业内人力资源部门的缺点是( )。
A.工作分析结果可能不专业,影响信度 B.耗费大量人力和时间,且实施人员经验不足 C.耗费资金,且对企业不了解,企业需要花费时间与其进行沟通 D.不熟悉部门工作
答案
判断题
产品端的核心资源是掌握核心技术。
答案
单选题
产品端的核心资源是掌握核心技术()
A.正确 B.错误
答案
主观题
人脉也是需要规划的,大学生涉世之初,要注意人脉资源的规划。如何进行人脉资源规划,下列表述错误的是:
答案
主观题
人脉也需要规划,大学生涉世之初,要注意人脉资源的规划,如何进行人脉资源的规划,下列表述错误的是( )?
答案
热门试题
人脉资源的特征有哪些( )。 以企业内人力资源部门作为工作分析的实施主体,其缺点是()。 选择企业内人力资源管理部门为工作分析实施主体的缺点是() 核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合,企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。() 根据紧密程度概括,人脉资源包括( ) ()是一种事半功倍的人脉资源拓展方式。 影响资源获得的因素主要包括人脉、创业者特质、初始资源。 影响资源获得的因素主要包括人脉、创业者特质、初始资源() 众筹的意义,更多的是筹集人脉资源和圈子资源,并且要将这些资源提升并产生商业价值。 根据企业内人员构成的不同层次,人力资源培训与开发形成了()几个体系 人脉资源的结构要合理,要重视()需要。 以下是描述生产端的是( ): 售后客服是生产端岗位 市场策划是生产端岗位 技术是核心 资源是核心 根据企业内人员构成的不同层次,人力资源培训与开发形成了()几个体系。 企业内部资源可以分为( )资源。 企业内部的资源可以分为有形资源和无形资源 网格内人力资源包含以下哪些?() 如果自然垄断行业内竞争性厂商过少,会造成经济资源浪费() 根据核心能力理论,核心资源是指什么样的资源? 资源利用的核心思想是挖掘隐性资源,优化资源结构,体现资源价值() 业务端到端资源树是用户__的网络资源的描述
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