高层培训宜采用（　　）的培训方式。

公共营养师培训宜采用的教学方式包括__________（） 下列（）人员的培训宜采用“移花接木法”选择培训教材。 培训可以只对中基层员工培训，高层员工可以不用培训。 培训可以只对中基层员工培训，高层员工可以不用培训（） 对于绩效管理的理念和意识的培训，宜采用的培训方法为（ ）。 培训根据企业员工的不同状况，选择不同的培训内容，采用不同培训方式，这是培训的（） 不宜采用集中的培训方式（） 根据所采用的培训方式，脱产培训成本可分为( ) 在培训时可根据培训方式、培训内容、培训目的而择一或多种配合使用。一般主要采用（）。 在培训时可根据培训方式、培训内容、培训目的而择一或多种配合使用。一般主要采用（） 培训对象一定程度上决定了培训的方式方法。员工文化素质培训适宜采用下列哪一种的培训方式？（） 培训可采用的方式有哪些？ 柜面经理培训可采用（ ）等方式 培训可采用的方式有哪些 为达到最优培训效果，对机电一体化机器操作人员培训宜采用（）方法选择培训教材。 近些年来，一种具有更为开阔视野的培训“高层次培训”逐渐引起很多企业的重视。下列关于高层次培训的说法中，正确的是（）。①．高层次培训能够将培训与企业战略目标联系在一起②．高层次培训注重的是企业中高层管理人员的领导力开发③．高层次培训重视知识的创造和分享④．高层次培训有助于营造一个鼓励持续学习的工作环境 新员工培训方式都有：导入培训、在职培训以及（）三种培训方式。 应急培训与教育的内容及培训方式与应急管理系统层次和岗位人员有关，对中高层管理人员应急培训的重点内容包括（） 现场培训教学可采用（）等方式进行。 目前，为了适应工作现状，在培训方式上采用（ ）培训是培训发展的一个必然趋势