施工单位聘用刘某担任项目经理,与刘某口头约定劳动合同期限为项目开工日至竣工日,试用期2个月,试用工资3 000元,转正工资4 000元。项目完工后,施工单位通知刘某终止劳动合同。刘某发现单位里相同岗位最低工资为6 000元,遂申请劳动仲裁要求按照每月6 000元工资标准支付劳动报酬。则以下说法正确的是( )。

某建筑施工单位聘请张某担任钢筋工，双方签订劳动合同，约定劳动试用期4个月，4个月后再确定劳动合同期限。 某建筑施工单位聘请张某担任钢筋工，双方签订劳动合同，约定劳动试用期4个月，4个月后再确定劳动合同期限。 甲公司与刘某签订了 2 年期限劳动合同。合同履行 1 年时，刘某因自主创业而向甲公司提出解除劳动合同。下列关于刘某单方面解除劳动合同方式及后果的表述中，正确的有（） A公司在刘某与B公司签订的劳动合同有效期内，许诺给刘某更高的报酬，与刘某签订了劳动合同，给B公司造成了经济损失，A公司对此应承担 建设单位甲与施工单位乙签订一份建设工程施工合同，合同约定，乙授权王某担任该工程项目经理。王某随后组建了项目经理部，并与乙公司签订了独立核算的项目责任目标协议。以下说法正确的有（）。 注册建造师王某与原施工单位解除了聘用合同，选择一家在本专业有多项工程服务资质的单位担任建设工程施工的项目经理，则他必修进行 注册建造师王某与原施工单位解除了聘用合同,选择一家在本专业有多项工程服务资质的单位担任建设工程施工的项目经理,则他必须进行()。 甲公司与刘某签订了 2 年期限劳动合同。合同履行 1 年时，刘某因自主创业而向甲公司提出解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于刘某单方解除劳动合同方式及后果的表述中，正确的有（） 某建筑施工单位聘请来张某担任钢筋工，双方签订劳动合同，约定劳动试用期4个月，4个月后再确定劳动合同期限，该合同有效。 某建筑施工单位聘请来张某担任钢筋工，双方签订劳动合同，约定劳动试用期4个月，4个月后再确定劳动合同期限，该合同有效（） 某建筑施工单位聘请来张某担任钢筋工，双方签订劳动合同，约定劳动试用期4个月，4个月后再确定劳动合同期限，该合同有效。（ ） 施工单位甲任命王某为某项目的项目经理，李某为技术负责人，此外，张某是施工单位的副总，在该项目上担任商务经理，则该施工单位在该项目上的负责人是（） 某建筑施工单位聘请张某担任钢筋工，双方签订劳动合同，约定劳磷试l用期4个月，4个月后再确定劳动合同期限。 （2020年真题）甲公司与刘某签订了 2 年期限劳动合同。合同履行 1 年时，刘某因自主创业而向甲公司提出解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列关于刘某单方解除劳动合同方式及后果的表述中，正确的有（ ）。 甲公司与刘某签订了无固定期限劳动合同，根据劳动合同法律制度，在劳动合同中约定的试用期不得超过（ ???）个月。 项目经理韩某与施工单位发生劳动纠纷,经劳动仲裁,韩某的部分请求未获得支持。如韩某不服仲裁裁决,( )。 甲公司与刘某签订了无固定期限劳动合同，根据劳动合同法律制度的规定，在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。 甲以伪造的建造师资格证应聘某建筑企业，担任项目经理，签订了为期2年的劳动合同，该劳动合同() 2018 年 6 月 1 日，刘某到甲公司上班。2019 年 6 月 1 日，甲公司尚未与刘某签订劳动合同，下列关于甲公司未与刘某签订书面劳动合同法律后果的表述中，正确的是（） 刘某在现场作业时不慎将左手无名指压断，在项目经理的调解下，刘某与雇主达成协议约定：“雇主一次性向刘某支付5000元作为补偿，刘某放弃诉讼的权利”。现刘某表示反悔，下列说法正确的是（    ）。