培训评价指什么？
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培训评价指什么？
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培训评价指什么
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培训评价指标体系中的过程指标是指（）
A.任务指标 B.效能指标 C.职责指标 D.素质指标
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培训成果中的()是指培训的货币收益与培训成本的比较，它可以用来评价组织培训的效益。
A.投资回报率 B.认知成果 C.技能成果 D.感情成果
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设备检修评价是指什么时候开展的评价？（）
A.带电测试后 B.状态监测数据异常时 C.检修试验后 D.新设备安装后
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（ ）是指每项培训结束后，员工的直接主管与员工本人进行沟通，评价一下培训是否达到了目标，如未达到应采取什么补救措施。
A.反馈、评估 B.反馈、评价 C.评估、反馈 D.反馈、核实
答案
评估培训成果的（）是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一的尺度和规范
A.标准 B.要求 C.计量 D.测量
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弄清企业员工中谁最需要培训，培训什么，以及需要进行什么样的培训与开发的问题是指（）。
A.员工培训需求分析 B.员工培训需求调查 C.员工培训需求规划 D.员工培训需求预测
答案
设备家族性缺陷评价是指什么时候开展的评价？（）
A.上级认定家族性信息后 B.上级发布家族性信息后 C.家族性缺陷消除后 D.疑似家族性缺陷发现时
答案
培训效果评估是指培训提供者和培训实施者对照培训目标、培训内容，运用科学的理论与方法，按照规定的程序，采用一定的评价工具对培训运作过程及培训效果所进行的一系列测评与评价（）
A.正确 B.错误
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(2019年11月)评估培训成果的（ ）是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一的尺度和规范。
变电评价管理规定培训要求：专业管理人员、评价人员（）至少参加1次变电设备评价通则培训。评价人员（）至少参加1次评价技术培训
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大培训体系中的“三级四层”是指什么
(2015年11月)（ ）是指企业和培训管理人员用来评价培训成果的统一尺度和规范。
培训评价不仅包括对受训者训练效果的评价，而且包括对培训组织者的评价（）
培训评价不仅包括对受训者训练效果的评价，而且包括对培训组织者的评价。
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对员工不仅要培训，还要评价培训的（）。
培训教学督导是指对培训教学工作的（）进行监督、检查、指导、建议，并对教学总体质量进行评价的活动。
培训评价可以分为（）
人员培训工作的评价中，近期效果评价是评价（）
培训评估，就是对培训的效果进行评价。
缺少什么培训什么，需要什么培训什么-是选择的原则（）
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