多选题

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》明确的干部“下”的渠道是()。

A. 调整不适宜担任现职干部、健康原因调整
B. 违纪违法免职
C. 到龄免职(退休)、任期届满离任
D. 问责处理

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多选题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》明确的干部“下”的渠道是()。
A.调整不适宜担任现职干部、健康原因调整 B.违纪违法免职 C.到龄免职(退休)、任期届满离任 D.问责处理
答案
单选题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,明确下的标准、规范下的方式、疏通”的渠道,整治为官不为()
A.正确 B.错误
答案
主观题
根据《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,调整不适宜担任现职干部,一般按照什么程序进行?  
答案
单选题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》适用于中央和国家机关各部门、地方县级以上__的领导干部。乡(镇、街道)党政领导干部,参照本规定执行()
A.事业单位 B.党政机关 C.司法机关 D.人民团体
答案
单选题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》明确了对不适宜担任现职的干部调整程序,主要包括考察核实、提出调整建议、、谈话、履行任免程序等5个步骤()
A.会议决定 B.主要领导决定 C.组织决定 D.秘密决定
答案
单选题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》对不适宜担任现职干部调整后的使用.复出问题作出了规范。下列说法中不符合该规定精神的是()
A.干部因不适宜担任现职调离岗位.改任非领导职务.免职的,1年内不得提拔 B.千部因不适宜担任现职降职的,两年内不得提拔 C.影响期满后,对德才表现和工作实绩突出,因工作需要且经考察符合任职条件的干部,可以提拔任职 D.干部因不适宜担任现职被调整后,不得再提拔使用
答案
主观题
根据《陕西省推进省管党政领导干部能上能下办法(试行)》规定,对省管党政领导干部进行组织调整,一般按照什么程序进行?
答案
单选题
破除( )观念,推进干部能上能下、能进能出
A.“官本位” B.“终身制” C.能上不能下 D.能进不能出
答案
多选题
建立健全有利于领导干部能上能下的各项制度主要包括()。
A.党政领导干部任期制 B.任期试用制 C.辞职降免制度 D.部分领导干部聘任制
答案
多选题
根据中央《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,对不适宜担任现职干部,应当根据其一贯表现和工作需要,区分不同情形,采取方式予以调整。对非个人原因不能胜任现职岗位的,应当予以妥善安排()
A.改任非领导职务 B.免职 C.降职 D.调离岗位
答案
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建立健全推进领导干部能上能下工作责任制,党委(党组)承担主体责任,() 是第一责任人。 《海关党员领导干部廉洁从政若干规定》中明确,海关党员领导干部不准有下列行为() 中央出台文件,保证干部能上能下,你怎么看? 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定,不准党员领导干部()。 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》第二条规定,禁止党员领导干部私自从事营利活动。不准() 领导干部下基层应该做什么? 领导干部下基层应该做什么 《江苏省煤炭企业领导干部深入井下管理规定》对江苏煤炭企业领导干部下井考核的人员是哪些? 不属于《关于领导干部报告个人有关事项的规定》明确规定的领导干部应当报告的事项是()。 中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)适用范围? 在推进领导干部能上能下工作中,严明工作纪律,不得搞好人主义,不得避重就轻、以纪律处分规避组织调整或者以组织调整代替纪律处分,不得借机打击报复() 加强对领导干部监督的重点包括:领导干部遵守政治纪律情况,领导干部用人情况,领导干部作风,以及领导干部()。 淮北矿业2018年党委工作会指出,今年,公司党委将组织开展2015-2017年中层领导班子和领导人员聘期综合考核,并严格落实考核结果,尾数人员淘汰控制在()左右,推进领导干部能上能下 根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定,党员领导干部禁止私自从事下列哪些营利活动()。 《关于领导干部报告个人有关事项的规定》所称领导干部包括()。 按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的规定,在选拔任用干部工作中,党员领导干部不准有哪些行为()。 《公安边防消防警卫部队领导班子和领导干部考核评价办法(试行)》规定对考评等次为基本称职的领导干部,予以() 党员领导干部违反《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的,依照有关规定应该如何处理()。 关于领导干部报告个人有关事项的规定》中所称“领导干部”包括()。 《关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定,领导干部要带头执行党的干部政策,不准()
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