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妇女权益保障法中有关“性骚扰”的规定有何重大意义?

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主观题
妇女权益保障法中有关“性骚扰”的规定有何重大意义?
答案
单选题
根据《妇女权益保障法》的规定,对妇女实施性骚扰的,受害妇女()。
A.无权向单位和有关机关投诉 B.有权向单位和有关机关投诉 C.应当隐忍不发
答案
单选题
修改后的妇女权益保障法明确规定,禁止对妇女实施性骚扰。这是我国法律第几次明确对性骚扰说“不”?()
A.首次 B.第二次 C.第三次
答案
主观题
修正的《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定,禁止对妇女实施性骚扰。这是我国法律()明确对性骚扰说“不”。
答案
主观题
违反妇女权益保障法规定,对妇女实施性骚扰或者家庭暴力的行为,应当如何处理?
答案
主观题
为什么要修改妇女权益保障法?修改妇女权益保障法有什么意义?
答案
单选题
妇女权益保障法为遭受性骚扰的受害妇女提供了明确的解决问题的法律途径,主要有几个方面?()
A.2 B.3 C.4
答案
主观题
在退休制度上,妇女权益保障法有何新的规定?
答案
单选题
有关职场性骚扰的调查显示,50.66%的职场人士曾遭遇过不同形式的职场性骚扰,职场性骚扰多来自上司和同级别的同事,所占比例分别是41.18%和 42.35%,来自老板的骚扰只占16.47%。根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,职场女性可以通过( )的司法保护,维护自己的权益。
A.当地妇联投诉 B.向大众传媒寻求帮助 C.向当地仲裁机构申请仲裁 D.向当地人民法院提起民事诉讼
答案
主观题
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答案
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