下列对市场匹配型模式员工福利计划的描述，错误的是（　　）。

下列对于员工福利中期发展的特点描述错误的是（） 下列关于员工福利发展阶段的描述错误的是（） 下列关于员工福利计划的陈述中，正确的有（）：①员工福利计划是指企业为员工提供的属于工资收入福利的“一揽子”计划；②股权、期权计划属于员工福利计划的一类；③适当的福利计划能够提高员工的生产力；④员工福利计划提供的利益可以扩及员工家属 下列对于员工福利现代发展的特点描述错误的是（） 员工福利制度、员工福利计划和员工福利项目三者有着各自的内涵，既互有区别又互有联系，三者间的关 系表述，正确的有（） ①员工福利项目是员工福利的最基础的单元 ②制定员工福利计划的重要内容之一就是要选定各具特色的福利项目的组合，所以，没有员工福利项目就无法形成员工福利计划 ③员工福利计划是员工福利制度建立和落实的具体手段和工具，只有通过员工福利计划才能使员工福利制度由理论变为现实 ④从员工福利项目到员工福利计划再到制度，三个概念由低到高层次递进，所涵盖的内容也依次增加和丰富。 按照企业所提供的员工福利的水平不同，可以将员工福利计划划分为（　　）三种模式。 下列关于员工福利计划的陈述，正确的有（）： ①员工福利计划是指企业为员工提供的属于工资收入福利的“一揽子”计划； ②股权、期权计划属于员工福利计划的一类； ③适当的福利计划能够提高员工的生产力； ④从本质上讲，企业员工福利费用是员工自己承担的。 关于好的员工福利计划特征的说法，错误的是（ ）。 关于好的员工福利计划特征的说法,错误的是（） 关于好的员工福利计划特征的说法，错误的是（　　）。 在员工福利的改革创新阶段，对于员工福利的管理呈现出新的改革趋势，包括（）：①员工福利计划与以人为本的管理理念相匹配；②员工福利管理日臻完善；③体现服务，紧随企业战略和员工需求的动态化管理；④员工福利注重沟通，体现个性化特征；⑤员工福利由提供保障为主到关注能力的提升 下列关于员工福利的说法，错误的是()。 关于企业年金和员工福利计划的陈述，以下错误的是()。 以下员工福利计划中，属于非保障类员工福利计划的有（）。①失业保险②住房援助计划③企业设施性福利④企业文娱性福利⑤企业培训性福利 下列关于员工福利作用的说法，错误的是（） 下列属于关于员工福利计划应具有的特征的是（） 下列属于员工福利计划的内部环境分析的是( )。 关于员工福利制度与员工福利计划的理解，以下正确的有()：①员工福利制度是社会发展到一定阶段的产物;②员工福利计划可以在一定程度上有效促进社会公平;③员工福利计划可以在某种程度上有效缓解人口等社会问题;④员工福利计划能够帮助化解社会风险，促进社会健康发展。 企业员工福利计划模式通常可以以哪几个角度进行划分? 企业员工福利计划模式通常可以以哪几个角度进行划分