社会经济关系是指劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的劳动关系（）

()是指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力，实现劳动过程中所发生的关系。 劳动关系是劳动者在运用劳动能力，实现社会劳动过程中与用人单位之问通过（）确定的一种社会关系 （）通常是指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力，实现劳动过程中所发生的关系 劳动者遵守劳动纪律是用人单位组织劳动、实现劳动过程的客观要求。() (2018年11月) （ ）通常是指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力，实现劳动过程中所发生的关系。 ()通常是指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力，实现劳动过程中所发生的关。 用人单位可以在与劳动者订立劳动合同时，约定劳动者在劳动过程中工伤自理，即发生工伤的由劳动者自己承担责任，用人单位概不负责（） 劳动关系不同于一般的人际关系，是劳动者在运用劳动能力，实现劳动过程中与用人 单位产生的社会关系，其特点有（） 劳动者与劳动力使用者所结成的社会经济关系可称为（）。 在社会劳动过程中，劳动者是而劳动（） 劳动关系是劳动者与()在劳动过程中发生的关系。 劳动关系主要是指劳动者和用人单位在实现劳动的过程中发生的（）。 劳动合同是指劳动者与用人单位确立经济关系，明确双方权利和义务的协议。 劳动关系是指（）之间在运用劳动者能力、实现劳动过程发生的关系 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的（）关系 （）对劳动关系作了明确的界定，是指劳动者与所在单位之间在劳动过程中发生的关系。 劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业（） 实现劳动者与生产资料结合并完成劳动过程是劳动关系的()。 根据《劳动法》，劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操规程。劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，（） 劳动防护用品,是指由用人单位为劳动者配备的,使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及危害的个体防护装备（）