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领导者的专家权力主要来自于个人魅力

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领导者的专家权力主要来自于个人魅力
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领导者的权力主要来自于职权。
答案
单选题
领导者的权力主要来自于职权。()
A.正确 B.错误
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单选题
领导者的权力主要来自于两个方面,除了职位权力外还有()
A.个人权力 B.法定权力 C.专长权力 D.奖赏权力
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多选题
魅力型领导者对员工的影响主要来自于以下()方面。
A.信任下属并获取他们充分信任的回报 B.激励他们为了部门或组织利益而超越自身的利益 C.有能力陈述一种下属可以识别的.富有想象力的未来远景 D.外在的形象和内在的涵养
答案
多选题
魅力型领导者的影响力来自于()
A.有能力陈述一种下属可以识别的、富有想象力的未来远景 B.有能力提炼出一种每个人都坚定不移赞同的组织价值观系统 C.信任下属并获取他们充分的信任回报 D.提升下属对新结果的意识,激励他们为了部门或组织而超越自身的利益 E.用战略思维进行决策
答案
单选题
领导者的地位与权力主要来源于领导者的( )
A.影响力 B.号召力 C.指挥力 D.领导力
答案
多选题
领导者的个人权力主要有()
A.感情权 B.背景权 C.个人魅力 D.专长权 E.奖惩权
答案
多选题
质量改进的阻力主要来自于()
A.错误认识 B.组织变革 C.既得利益集团 D.习惯和惰性 E.害怕失败
答案
多选题
质量改进的阻力主要来自于( )
A.错误认识 B.组织变革 C.既得利益集团 D.习惯和惰性 E.害怕失败
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