涉密人员、秘密载体管理人员离岗、离职前，应当（）。

阅读和使用涉密载体应当办理登记、签收手续，管理人员应当随时掌握涉密载体的去向。 涉密人员离岗离职实行（）管理。 涉密人员离岗离职实行（）管理 涉密人员离岗、离职应当及时清退个人持有和使用的涉密载体及涉密信息设备,签订,严格脱密期管理等 涉密人员离岗离职实行管理（） 阅读和使用秘密载体，应当办理登记签收手续，管理人员要随时掌握秘密载体的去向（） 涉密人员离岗离职应，办理移交手续，签订涉密人员离岗离职保密承诺书（） 涉密人员离岗离职应【 】。 涉密人员离岗离职实行脱密期管理。 机关、单位应当建立涉密人员管理档案，及时掌握涉密人员岗位变动、保密培训、出国（境）、离岗离职等情况，实行（）管理 涉密人员离岗离职应__。327（） 涉密人员在辞职.解聘.调离涉密岗位，应当在离岗前清退保管和使用的国家秘密载体（） 纪检监察机关相关涉密人员离岗离职后，应当遵守管理规定，严格履行保密义务，不得泄露相关秘密 公司涉密岗位员工离职前实行脱密期制度。管理人员脱密期为，依据其行员等级确定；涉密岗位普通员工脱密期为（） 涉密人员离岗离职，应当与单位签订__并按照有关规定对其进行__管理 涉密人员离岗离职，应当与单位签订，按照有关规定对其实行管理 《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，涉密人员离岗离职实行管理（） 涉密人员离岗、离职的保密要求，包括（） 涉密人员离岗、离职保密要求主要包括（） 纪检监察机关相关涉密人员离岗离职后，应当遵守脱密期管理规定，严格履行保密义务，不得泄露相关秘密（）