单选题

关于劳动合同的解除下列说法错误的是( )。

A. 用人单位与劳动者协商一致可以解除劳动合同
B. 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系对完成本单位的工作任务造成严重影响用人单位可以解除劳动合同
C. 未按照劳动合同约定提供劳动保护劳动者可以无须提前通知用人单位解除劳动合同
D. 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本至少保存1年备查

查看答案
该试题由用户258****66提供 查看答案人数:25254 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户258****66提供 查看答案人数:25255 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
关于劳动合同的解除下列说法错误的是( )。
A.用人单位与劳动者协商一致可以解除劳动合同 B.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系对完成本单位的工作任务造成严重影响用人单位可以解除劳动合同 C.未按照劳动合同约定提供劳动保护劳动者可以无须提前通知用人单位解除劳动合同 D.用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本至少保存1年备查
答案
单选题
下列关于解除劳动合同的说法中,错误的是(    ).
A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同 B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同 C.劳动者患病或因工负伤,用人单位可以解除劳动合同 D.用人单位不能单方解除劳动合同
答案
单选题
下列关于解除劳动合同的说法中,错误的是()
A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同 B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同 C.劳动者患病或因工负伤,用人单位可以解除劳动合同 D.劳动者有刑事犯罪的,用人单位可以单方解除劳动合同
答案
单选题
下列关于解除劳动合同的说法中,错误的是()
A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同 B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同 C.劳动者患病或因工负伤,用人单位可以解除劳动合同 D.用人单位可以单方解除劳动合同
答案
单选题
下列关于解除劳动合同的说法中,错误的是()。  
A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同 B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同 C.劳动者患病或因工负伤,用人单位可以解除劳动合同 D.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年的,用人单位不得解除劳动合同
答案
单选题
王某与某企业签订劳动合同,关于劳动合同的解除,下列说法错误的是()
A.只要提前30日通知企业,王某可以自由解除劳动合同 B.企业未按约定支付劳动报酬,王某可以随时通知解除劳动合同 C.企业未缴纳社会保险费用,王某可以随时通知解除劳动合同 D.试用期内,王某可以随时解除劳动合同
答案
单选题
关于企业劳动合同的解除和终止,下列说法错误的是()
A.企业提出解除合同的,若劳动者同意,企业一般要向劳动者支付经济补偿 B.《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定,劳动者提前15天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 C.企业终止劳动合同的,应当办理相关手续,包括出具证明、转移社会保险、办理工作交接、支付经济补偿和保存档案备查 D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,企业不得解除劳动合同
答案
单选题
关于企业劳动合同的解除和终止,下列说法错误的是()。
A.如果企业提出解除合同,劳动者同意,企业一般要向劳动者支付经济补偿 B.《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定,劳动者提前15天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 C.企业终止劳动合同的,应当办理相关手续,包括出具证明、转移社会保险、办理工作交接、支付经济补偿和保存档案备查 D.在本单位患职业病或者因T负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,企业不得解除劳动合同
答案
单选题
关于企业劳动合同的解除和终止,下列说法错误的是()
A.如果企业提出解除合同,劳动者同意,企业一般要向劳动者支付经济补偿 B.《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前15天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 C.企业终止劳动合同的,应当办理相关手续,包括出具证明、转移社会保险、办理工作交接、支付经济补偿以及保存档案备查 D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,企业不得解除劳动合同
答案
单选题
关于协商解除劳动合同的说法,错误的是(   )。
A.员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求 B.协议解除只要达成协议,即可即时解除,无须提前通知 C.协商解除如果是企业提出的,须支付经济补偿金,最多不超过6个月 D.必须经双方平等自愿协商一致达成协议,才能解除合同
答案
热门试题
关于劳动者解除劳动合同的说法,错误的是()。 关于劳动者解除劳动合同的说法,错误的是( )。 关于劳动者解除劳动合同的说法,错误的是() 关于劳动者解除劳动合同的说法,错误的是() 关于劳动者解除劳动合同的说法,错误的是()。 以下关于劳动合同的解除,说法错误的是( )。 根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是()。 根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是(  )。 根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是() 根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是()。 根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是( )。 下列关于劳动合同的解除表述错误的是() 下列关于劳动合同的解除表述错误的是( )。 下列关于劳动合同的解除表述错误的是(  )。 关于用人单位解除劳动合同的说法,错误的是( )。 关于用人单位解除劳动合同的说法,错误的是(  )。 关于用人单位解除劳动合同的说法,错误的是() 关于用人单位解除劳动合同的说法,错误的是( )。 根据《劳动合同法》,下列关于劳动合同解除的说法中,正确的是(   )。 依据《劳动合同法》的规定,下列关于劳动合同解除的说法,正确的是()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位