年度师德考核确定为不合格等次具备的条件有（）

根据《厦门市公安局警务辅助人员考核暂行办法》，年度考核评定连续年为基本合格等次或年度考核评定为不合格等次的，依法解除劳动合同（） 请您说出师德考核不合格会引起哪些后果？ 在职培训考试、考核不合格的公务员，年度考核不得确定为（）。 空中警_察有训练不合格或者年度业务考核不合格的，应当暂停登机执勤（） 绩效工资根据辅警绩效考核有关规定执行月度考核优秀等次绩效工资为合格等次绩效工资为基本合格等次绩效工资为不合格等次绩效工资为（） 对事业单位工作人员年度考核中，工作人员被确认为基本合格的次年，仍不能达到合格及以上等次的，确定为不合格（） 团员评议等次分为：优秀、合格、基本合格、不合格四个等次（） 事业单位工作人员年度考核被确定为不合格等次的，根据不同情况，可予以降职、调整工作、低聘或解聘（） 确定为合格等次须具备下列哪些条件（） 学校每位教师签订《师德建设承诺书》，建立家长学生评教的师德考评机制。每学期末师德测评不满意率达（）者，其年度考核成绩直接确定为不合格。 律师事务所考核等次为“不合格”的情形不包括 ( ) 简述律师事务所的考核等次为“不合格”的情形 辅警人员旷工或无正当理由逾假期不归连续超过个工作日的评为年度考核不合格等次（） 　　简述律师事务所的考核等次为“不合格”的情形。 民主评议党员等次比例按照“优秀”占少数、“合格”占、“基本合格”占少数、“不合格”占极少数的原则比例确定等次,防止单纯以票数定等次 事业单位年度考核结果可以分为优秀、合格、基本合格、不合格等档次（） 定期考核不合格的医师暂停执业活动期满，再次考核仍不合格的定期考核不合格的医师暂停执业活动期满，再次考核仍不合格的（） 小张连续（）年度考核不合格，该大学可以解除聘用合同。 分包考核不合格，即以下，列入不合格分包名录（） 试用期考核被评定为不合格等次的，视为不符合录用条件，予以退回劳务派遣单位（依法解除劳动合同）。( )