多选题

选拔性测评的特点有()。

A. 强调区分性
B. 强调客观性
C. 带有调查性
D. 具有概括性
E. 结果可以是分数也可以是等级

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多选题
选拔性测评的特点有()。
A.强调测评的区分功能 B.测评标准刚性强 C.测评过程强调客观性 D.测评指标具有灵活性 E.测评指标具有系统性
答案
多选题
选拔性测评的特点有()。
A.强调区分性 B.强调客观性 C.带有调查性 D.具有概括性 E.结果可以是分数也可以是等级
答案
多选题
选拔性测评具有的特点()
A.可比性 B.精确性 C.综合性 D.针对性和灵活性 E.标准化
答案
多选题
下列属于选拔性测评特点的是()。
A.强调区分功能 B.测评标准刚性强 C.测评过程强调客观性 D.测评指标具有灵活性 E.结果体现为分数或等级
答案
单选题
选拔性测评的特点是强调( )
A.区分优秀求职者和一般求职者 B.员工素质和能力的差距 C.人员素质与工作要求的匹配 D.员工素质与绩效的差距
答案
多选题
下列属于选拔性测评特点的是( )。
A.强调区分功能 B.测评标准刚性强 C.测评过程强调原则性 D.测评指标具有灵活性 E.结果体现为分数或等级
答案
主观题
简述选拔性测评的主要特点。
答案
单选题
选拔性测评的主要特点为()
A.测评过程强调客观性 B.测评过程有较强的系统性 C.结果不公开 D.测评内容十分精细
答案
多选题
下列属于选拔性测评特点的是( )。
A.强调区分功能 B.测评标准柔性强 C.测评过程强调主观性 D.测评指标具有灵活性 E.结果体现为分数或等级
答案
多选题
选拔性员工素质测评的特点包括()。
A.强调测评的区分功能 B.测评标准刚性弱 C.测评指标具有灵活性 D.测评标准刚性强 E.强调测评过程客观性
答案
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