根据《劳动法》的规定，关于妇女、未成年人劳动保护的理解正确的是()。

根据《劳动法》，下列关于妇女、未成年人劳动保护的说法，正确的有（） 根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保护的说法，错误的有（）。 根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保护的说法，错误的有（） 根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保护的说法，错误的是（ ）。 (2015年)根据《劳动法》，关于妇女、未成年人劳动保护的说法，错误的有（ ）。 根据《劳动法》规定，符合对未成年人特殊保护规定的有()。 根据《劳动法》规定，符合对未成年人特殊保护规定的有( )。 劳动法规定，禁止用工单位招用未满（）的未成年人。 根据劳动法的规定,符合对未成年人特殊保护的规定有（） 根据劳动法的规定,符合对未成年人特殊保护的规定有()。 根据《劳动法》的规定，符合对未成年人特殊保护规定的有（ ）。 劳动法保护女职工和未成年人，这里的未成年人是指未满18岁的劳动者（） 我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人，另有规定的除外。 根据《劳动法》规定，国家对女职工和未成年人实行()。 我国劳动法规定，禁止用人单位招聘未满周岁的未成年人（） 根据《劳动法》的规定，不得安排未成年人从事的劳动不包括() 根据《劳动法》规定,符合对未成年人特殊保护规定的有(      )。 根据劳动法规定，禁止招用不满 16 周岁未成年人的用人单位是( ) 我国《劳动法》对未成年人做了特殊保护，禁止用人单位招用未满( )周岁的未成年人，另有规定的除外。 劳动保护包括安全生产、女工保护、未成年人保护等。