单选题

安检事件处置过程中引起通道堵塞、围观、肢体冲突的,应第一时间向---报警()

A. 值班站长
B. 客值
C. 行值
D. 公 安机关

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单选题
安检事件处置过程中引起通道堵塞、围观、肢体冲突的,应第一时间向---报警()
A.值班站长 B.客值 C.行值 D.公 安机关
答案
单选题
强行进站乘车或携带违禁品的,通知__处置。安检事件处置过程中引起通道堵塞、围观、肢体冲突的,应第一时间向GA机关报警()
A.特保 B.车站MJ C.车站安检 D.段场保安
答案
判断题
强行进站乘车或携带违禁品的,通知车站民警处置。安检事件处置过程中引起通道堵塞、围观、肢体冲突的,应第一时间向车站报告()
答案
判断题
强行进站乘车或携带违禁品的,通知车站处置。安检事件处置过程中引起通道堵塞、围观、肢体冲突的,应第一时间向公安机关报警()
答案
判断题
强行进站乘车或携带违禁品的,通知车站珉敬处置。安检事件处置过程中引起通道堵塞、围观、肢体冲突的,应第一时间向公铵机关报警()
答案
多选题
在现场调解过程中,双方因情绪激动,再次发生肢体冲突引起群众围观,小李恰当的应对处置方法有()。  
A.使用约束性警械及时制止斗殴,以确保双方人身绝对安全 B.向车站派出所报告警情,请求增援 C.再次发出口头制止命令 D.疏散围观群众,维护现场秩序
答案
单选题
办税服务厅发生纳税人员肢体冲突时,应第一时间介入的是()
A.导税员 B.值班领导 C.窗口人员 D.办税服务厅负责人
答案
单选题
在乘客服务过程中,人员服务态度恶劣并与乘客发生肢体冲突的有责投诉指以下哪项有责投诉()
A.一类有责 B.二类有责 C.三类有责 D.严重有责
答案
判断题
员工因正当防卫与乘客发生肢体冲突引起的投诉属于严重有责投诉()
答案
单选题
(1)双方意见不合 (2)发生争执 (3)肢体冲突 (4)路人报警 (5)甲乙相约面谈 事件顺序 ()
A.0.12345 B.0.52134 C.0.51234 D.0.41235
答案
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