人力资源开发侧重于近期目标，重心是提高员工当前工作的绩效。

人力资源开发是人力资源管理的（）。 图案侧重于自然美，绘画侧重于装饰美（） 有效地人力资源能提高员工的（），从而提高工作绩效 （）不属于人力资源开发目标的特性。 人力资源开发的层次性人力资源开发是MBA教育中的（　） 员工基本素质台账是企业人力资源开发最基础性的工作（） 图案侧重于自然美，而绘画则侧重于装饰美（） 人力资源管理是人力资源开发基础和前提。 人力资源管理是人力资源开发基础和前提。 人力资源开发的基本工作程序（）。 人力资源战略目标包括人力资源部门和非人力资源部门的目标，人力资源战略目标即（） 政府审计的目标侧重于完善单位、企业的内部控制提高经济效益。 人力资源开发 人力资源开发 （）说明了人力资源开发目标的多元性。 人力资源开发的过程就是人力资源培训的过程，没有培训就无从谈起人力资源开发。 人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。 司法监督侧重于（）。 人力资源开发和人力资源管理的关系。 在人力资源开发中，人力资源开发专业人员承担什么职责？