关于绩效与标准的比较的陈述正确的是（）
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关于绩效与标准的比较的陈述正确的是（）
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以下哪项关于绩效与标准比较的陈述不正确？( )
A.属性绩效评估的一个主要优点是准确评价绩效的能力，这使得纠正活动容易开展 B.对于生产过程的任何改动都会使得先前使用的标准或者公司范围内的标准不适用 C.目标管理的一个主要优点是将工作表现与目标紧紧联系在一起便于指导纠正活动 D.有关员工参与控制系统可以增加对于期望绩效水平和评价准则的理解
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以下哪项关于绩效与标准的比较的陈述不正确？
A.属性绩效评估的一个主要优点是准确评价绩效的能力，这使得纠正活动容易开展。 B.对于生产过程的任何改动都会使得先前使用的标准或者公司范围内的标准不适用。 C.目标管理的一个主要优点是将工作表现与目标紧紧联系在一起便于指导纠正活动。 D.有关员工参与控制系统可以增加对于期望绩效水平和评价准则的理解。
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关于绩效辅导与绩效监控关系的陈述,正确的是()。
A.二者是相辅相成,相互影响的 B.辅导是监控的保障 C.二者是一个过程,两个说法 D.在辅导过程中可以发现监控过程中没有发现的问题 E.二者没有关系
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关于绩效辅导与绩效监控关系的陈述，正确的有（ ）。
A.二者是相辅相成，相互影响的 B.辅导是监控的保障 C.二者是一个过程，两个说法 D.在辅导过程中可以发现监控过程中没有发现的问题 E.二者没有关系
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关于雷达交接方法中的陈述正确是（）。
A.雷达指明必须在本管制区或扇区内进行 B.雷达交接包括雷达移交和雷达识别 C.雷达指明是指通信移交的雷达交接 D.雷达移交是指通信和雷达识别的移交一并进行
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以下关于缺口分析的陈述正确是（）。
A.当处于负债敏感型缺口时，市场利率上升导致银行净利息收入上升 B.当处于负债敏感型缺口时，市场利率上升导致银行净利息收入下降 C.当处于资产敏感型缺口时，市场利率下降导致银行净利息收人下降 D.当处于资产敏感型缺口时，市场利率下降导致银行净利息收入上升 E.当处于资产敏感型缺口时，市场利率上升导致银行净利息收入上升
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下列关于业绩比较基准说法正确是的（ ）。
A.多样性的市场指数，可以使投资者和基金管理公司选择适当的指数作为业绩比较基准，并进而评估基金的绝对收益 B.业绩比较基准的选取服从于投资范围 C.事先业绩评估时可以比较基金的收益与比较基准之间的差异 D.事后确定的业绩比较基准可以为基金经理投资管理提供指引
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下列关于团队绩效与传统的部门绩效的比较表述正确的是( )。，
A.传统职能部门只对个人进行考核，而团队绩效考核只对团队进行考核 B.传统的部门考核更关注结果，而团队绩效考核则更关注过程 C.传统职能部门偏重于对个人进行奖励，团队须同时对团队和个人进行奖励 D.传统职能部门只对个人进行考核，而团队绩效考核需要同时对团队和个人进行考核 E.传统职能部门偏重于对个人进行奖励，团队更偏重于对团队进行奖励
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下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()
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下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有（）
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关于绩效考核方法的陈述,正确的是()。
关于绩效考核方法的陈述，正确的是().
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以下是关于绩效考核的陈述，正确的是（）
品牌资产是衡量品牌绩效的最终标准。以下关于品牌资产的陈述，不正确的是（）
移动商务与电子商务相比较正确是()。
移动商务与电子商务相比较正确是（）
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关于人力资源管理的绩效，下列陈述正确的是( )。
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下列哪一项是关于比较过失的正确陈述？（）
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