单选题

在下列管理人员考评方式中,更能全面反映管理人员工作能力及业绩,促进管理人员个人发展的是()。

A. 上级考评
B. 下级考评
C. 同事考评
D. 自我考评

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单选题
在下列管理人员考评方式中,更能全面反映管理人员工作能力及业绩,促进管理人员个人发展的是()。
A.上级考评 B.下级考评 C.同事考评 D.自我考评
答案
主观题
管理人员管理效果的考评是按()的目标对管理人员的工作业绩进行考评。
答案
单选题
管理人员考评的工作程序是()
A.建立人才档案→确定考评内容→选择考评者→分析考评结果,纠正误差→反馈考评结果 B.确定考评内容→选择考评者→分析考评结果,纠正误差→反馈考评结果→建立人才档案 C.确定考评内容→选择考评者→建立人才档案→分析考评结果,纠正误差→反馈考评结果 D.建立人才档案→确定考评内容→选择考评者→反馈考评结果→分析考评结果,纠正误差
答案
单选题
在管理人员考评中,“勤”指的是()。
A.工作积极性和努力水平 B.出勤率 C.工作纪律性 D.工作作风
答案
单选题
()主要适用于管理人员,特别是高层管理人员的晋升考评。
A.配对比较法 B.主管评定法 C.评价中心法 D.升等考试法
答案
单选题
()主要适用于管理人员,特别是高层管理人员的晋升考评。
A.升等考试法 B.配对比较法 C.主管评定法 D.评价中心法
答案
单选题
仓库管理人员工作中做到().
A.一检查 B.二检查 C.三检查 D.四检查
答案
判断题
通过考评可以了解管理人员的工作质量。
答案
多选题
管理人员考评的方法包括:()
A.两两对比法 B.自我考评法 C.成绩纪录法 D.考试法 E.面访法
答案
单选题
下列管理人员中,需经任职资格许可的是()
A.监事长 B.运营部门负责人 C.经营型支行行长 D.管理型支行行长
答案
热门试题
下列不属于对管理人员的主要考评方式的是() 对管理人员的贡献考评包括()。 管理人员考评的内容主要包括() 管理人员考评的内容主要包括() 管理人员工资属于()。 加强教学管理人员作风建设,是转变教学管理人员工作作风、提高管理水平的() (2016年5月)()主要适用于管理人员,特别是高层管理人员的晋升考评。 交通银行基层营业机构会计管理人员工作指引所称的基层营业机构会计管理人员包括()。 考评是()和培训管理人员的需要。 为了对管理人员进行考评,首先需要()。 现场管理人员工作原则必须坚持(). 分层设置陈列管理人员的优点是什么? 群众考评由下级人员对管理人员的工作情况给出评价() “管理人员工资”是指按规定支付给管理人员的计时工资和奖金。 所有的管理人员,从最高管理人员到第一线的基层管理人员都要进行计划工作体现了() 安全生产管理人员分为专职安全生产管理人员和兼职安全生产管理人员() 管理幅度越大,需要的管理人员越多,管理人员之间的协调工作越难做。( ) 在对中层管理人员绩效考评的培训包括( )。 考评管理人员的最合适的标准是() ()的适用对象为中、高层管理人员,它可以帮助组织选拔优秀的管理人才、考核现有管理人员或甄选新的管理人员。
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