创新工作室要弘扬微创新理念，以为主，广泛开展合理化建议、“五小”活动等群众性创新工作（）

如何体现已开展合理化建议活动？ 合理化建议的工作程序为（） 集团公司创新工作室被授予全国示范性劳模创新工作室（） 开展合理化建议活动应以（）为主要内容。 各类创新工作室是带动职工创新、提升职工技能的重要载体。目前，全集团有国家级创新工作室个、省部级创新工作室37个和各单位组织设立的职工创新工作室260多个（） 合理化建议的采纳实施依据以有效的合理化建议为前提条件。 合理化建议的采纳实施依据以有效的合理化建议为前提条件。 什么叫合理化建议？ 合理化建议类型包括（） 合理化建议经具有（） 员工的合理化建议一般提交给本单位（部门）进行处理，或提交给本单位合理化建议委员会（领导小组）处理。各单位（部门）收到合理化建议后，应及时组织评审，经评审认定不采纳的，要及时答复原因；评审认定可采纳的，且有能力实施的合理化建议，应积极组织实施；评审认为可采纳，但无能力实施的合理化建议，上报公司合理化建议委员会处理（） 按照《国网山东省电力公司创新工作室建设管理标准（试行）》通知，创新工作室创建管理要求，每年评选个公司优秀创新工作室（） 根据《国网山东省电力公司创新工作室建设管理标准（试行）》，创新工作室建设管理在省公司领导下开展（） “组织架构与内部管理检查”考查代维公司的（）、（），以及小组设置、资源配备、创新课题与合理化建议开展等情况。 凡未采纳实施，未见到成效的合理化建议，虽有方案，也不可评为优秀合理化建议奖（） 供方合理化建议管理的工作原则是（）。 如何组织落实HSE合理化建议？ 请阐释合理化建议的内容 下面哪项不是合理化建议内容（） 如何组织落实HSE合理化建议