主观题

一个人AQ愈高,愈能弹性地面对逆境,积极乐观,接受困难及挑战,愈挫愈勇,终究表现卓越。相反,AQ低的人,则会感到沮丧、迷失,处处抱怨,逃避挑战,缺乏创意,往往半途而废,终究一事无成。AQ指的是()

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主观题
一个人AQ愈高,愈能弹性地面对逆境,积极乐观,接受困难及挑战,愈挫愈勇,终究表现卓越。相反,AQ低的人,则会感到沮丧、迷失,处处抱怨,逃避挑战,缺乏创意,往往半途而废,终究一事无成。AQ指的是()
答案
单选题
一个人承受挫折和战胜逆境的能力,称为()。
A.智商(IQ) B.逆境商(AQ) C.情商(EQ)
答案
单选题
逆境商数很高的人,在面对不断增强的困难,AQ值会不断的()。
A.下降 B.持恒 C.上升 D.消失
答案
单选题
一个人的逆境来自于三个方面,其中不包括()。
A.来自个人的 B.来自学校的 C.来自工作的 D.来自社会的
答案
多选题
保罗﹒斯托茨从另一个角度提出了“逆境商数”,用于衡量一个人应对挫折与逆境的能力,也称为()。
A.逆商 B.挫折商 C.AQ D.CORE
答案
单选题
一个人在面对逆境时,通过抵抗、恢复和适应来维持和完善功能发挥力的水平,称为()
A.复原力 B.还原力 C.内在潜能 D.功能力
答案
主观题
以下哪一个不是一个人在逆境中的幸福力量?()
答案
单选题
敬畏之心,并( )要一个人面对困难的时候畏缩不前,( )要一个人丧失奋斗的勇气和斗志,( )让你正确认识自己。
A.不仅、还、还 B.不是、如果、就 C.不是、也不是、而是 D.要么、要么、要么
答案
单选题
如果一个人面对困难只会(),那他必将一事无成。
A.持续 B.连续 C.继续
答案
单选题
阳光的员工要共同营造一个简单、和谐的人际氛围,做到要积极乐观、不要消极埋怨()
A.正确 B.错误
答案
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