单选题

下列不属于组织规划的方法的是()。

A. 现实的人力资源管理经验
B. 以原先项目作参考
C. 相关人分析
D. 组织规划的成果

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单选题
下列不属于组织规划的方法的是()。
A.现实的人力资源管理经验 B.以原先项目作参考 C.相关人分析 D.组织规划的成果
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(2019年真题)下列不属于监理规划组织协调的方法是( )。
A.会议协调 B.口头协调 C.书面协调 D.交谈协调
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下列不属于企业规划理论方法及工具的是( )。
A.对标分析 B.竞争力分析 C.价值链分析 D.市场结构分析
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单选题
下列不属于规划方案的初步筛选方法的是()。
A.专家咨询法 B.类比分析法 C.矩阵法 D.网络法
答案
单选题
下列不属于规划现状调查的主要方法的是(  )。
A.建立数学模型 B.查阅地方志 C.企业访谈 D.出行调查
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单选题
下列不属于情报组织方法的是()
A.分类法 B.主题法 C.本体 D.数据挖掘
答案
单选题
下列选项中,不属于人力资源规划中的组织规划内容的是()
A.A对企业人员总量的规划 B.B组织信息的采集 C.C组织结构图的绘制 D.D组织机构的设置
答案
单选题
下列选项中,不属于人力资源规划中的组织规划内容的是()
A.对企业人员总量的规划 B.组织信息的采集 C.组织结构图的绘制 D.组织机构的设置
答案
单选题
下列选项中,不属于信息系统规划方法的是( )
A.关键成功要素法 B.面向对象法 C.企业系统规划法 D.情景法
答案
单选题
下列不属于控制性详细规划的控制方法的是( )。
A.指标量化 B.条文规定 C.总体规划引导 D.规定性与指导性
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