下列属于医患冲突产生的原因的有
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下列属于医患冲突产生的原因的有
答案
下列不属于医患冲突原因的是（）
A.政府对医疗卫生投入不足 B.工作目标出现偏差 C.部分医务人员医德滑坡 D.社会舆论引导
答案
医患关系冲突的原因有哪些
答案
医患关系冲突的原因有哪些
答案
下列各项，不属医患冲突原因的是
A.医疗服务态度 B.医疗事故 C.无法满足患者需求 D.患者不愿支付医疗费用 E.医疗管理方面因素
答案
下列哪些是造成医患冲突的原因（）
A.医疗资源配置不合理 B.部分医务人员医德缺失 C.医患沟通不当 D.无法治愈的疾病
答案
医患冲突发生原因包括（）
A.社会舆论的缺陷 B.医疗部门自身的缺陷 C.医疗卫生资源配置的缺陷 D.医务人员自身道德的缺陷
答案
医患冲突的原因不包括
A.服务态度问题 B.医疗事故与医疗过失 C.满足病人需求不力 D.医疗体制与医院管理方面的因素 E.医药费用高昂
答案
说明医患之间冲突的原因
答案
下列属于法律冲突产生的原因的是（ ）。
A.各国法律对同一问题的规定不同 B.不同国家法律的域内与域外效力在同一涉外民事关系上存在冲突 C.各国在一定条件下承认外国法律在内国的域外效力 D.各国人民之间存在民商事交往，各国承认外国人在内国享有平等的民商事法律地位
答案
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下列不属于冲突产生原因的是（ ）。
医患间冲突的原因主要源于（ ）
医患冲突发生原因不包括（）
下列选项中，不属于冲突产生的原因的是（）。
共用题干 下列哪些选项属于法律冲突产生的原因（）
导致医患关系紧张、医患冲突的最主要原因是
识别冲突产生的原因有( )
产生冲突的原因有哪些?
下列因素中，属于组织冲突产生的客观原因的是（）
产生渠道冲突的表象原因有（）。
群体产生冲突的原因有哪些？
产生组织内冲突的原因有（）
组织冲突产生的基本原因有（）。
组织冲突产生的基本原因有
简述产生渠道冲突的内在原因有哪些？
下面哪项不属于调适医患冲突的原则（）
属于渠道冲突的原因有（）。
组织中的冲突产生的基本原因有（）
利益冲突通常对客观公正原则产生不利影响，下列各项中，属于可能产生利益冲突的情形有（ ）。
下列属于医患纠纷患者方面的原因的是（）。
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