单选题

常言道人非圣贤,孰能无过,金无足赤,人无完人,说明在夫妻关系中,我们要和谐融洽,相亲相爱,促进家庭的稳定和发展,也就是要做到()

A. 积极倾听
B. 宽容谅解
C. 平等互助
D. 个性化、社会化

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单选题
常言道人非圣贤,孰能无过,金无足赤,人无完人,说明在夫妻关系中,我们要和谐融洽,相亲相爱,促进家庭的稳定和发展,也就是要做到()
A.积极倾听 B.宽容谅解 C.平等互助 D.个性化、社会化
答案
主观题
“金无足赤,人无完人”体现了 ( ) 。
答案
单选题
“人非圣贤,孰能无过。”在人际交往中,我们应当学会宽容,善于原谅,这是()
A.有失体面的表现 B.软弱可欺的表现 C.宽以待人的表现 D.好坏不分的表现
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”,这是一种 ( )
A.相对主义观点 B.辩证法观点 C.形而上学观点 D.折中主叉观点
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”,这是一种()
A.相对主义观点 B.辩证法观点 C.形而上学观点 D.折衷主义观点
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”体现的哲理是()
A.矛盾有主次之分 B.矛盾的双方有主次之分 C.矛盾有普遍性和特殊性之分 D.解决矛盾有轻重缓急之分
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”,这是一种()
A.辩证法观点 B.相对主义观点 C.形而上学观点 D.折衷主义观点
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”,这是一种()
A.相对主义的观点 B.辩证法的观点 C.形而上学的观点 D.折中主义的观点
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”。这告诉我们()  
A.任何人都有缺点,追求完善是不现实的 B.人不可能是十全十美的,每个人都需要不断完善自己 C.不可能有十全十美的人,每个人都不必完善自己的缺点 D.不要怕有缺点,毕竟“人无完人”
答案
单选题
“金无足赤,人无完人”。这告诉我们()
A.任何人都有缺点,追求完美是不现实的 B.人不可能是十全十美的,每个人都需要不断完善自己 C.不可能有十全十美的人,所以我们不必完善自己的缺点 D.有缺点我也不怕,因为“人无完人”
答案
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“人非圣贤,孰能无过”“严于律己,宽以待人”,这体现了社会公德的() 金无足赤,人无完人。这句话体现的哲理是(  ) “金无足赤,人无完人”,这句话告诉我们的是()   ()是指专业技术人员检查自己的思想行为,检查其中的错误的管理。俗话说,人非圣贤孰能无过。反省是岗位胜任力的加速器。 人非圣贤,孰能无过。任何人都是缺点与优点共存的。与人交往,切记只看一面。 “金无足赤,人无完人”,这句俗语表达的哲学思想是() “金无足赤,人无完人”在人员甄选的原则上是() “金无足赤,人无完人”运用了“以己推人”式类比法。 “金无足赤,人无完人”体现在人员甄选上的原则是() “金无足赤,人无完人”体现在人员甄选上的原则是 “金无足赤,人无完人”体现了在人员甄选上的原则是() 人非圣贤,孰能无过。我不是圣贤,所以,我也有犯错误的时候。以下除哪项外,均与题干的论证结构相似?《》( ) “人非圣贤,孰能无过。”这句话告诉我们:一切追求职业道德完美的努力都是徒劳的。 “金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是() 金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是( ) “金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是() “金无足赤,人无完人”体现在人员甄选的原则上是() 常言道,人非圣贤,孰能无过。公众人物也是人,是人就会犯错误,公众人物自带影响力,犯了错更应该主动认错,否则民众会认为公众人物有名气就可以无所顾忌。如果以下各项为真,最能支持上述结论的是: “金无足赤,人无完人”反映了我们办事情要着重把握主要矛盾。() 俗话说金无足赤,人无完人,这表明在人际交往中,我们应该()
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