单选题

用人单位应当为从事有毒有害作业人员建立何种档案()

A. 健康监护
B. 心理监护
C. 体态监护

查看答案
该试题由用户900****99提供 查看答案人数:1 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户900****99提供 查看答案人数:2 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
用人单位应当为从事有毒有害作业人员建立何种档案()
A.健康监护 B.心理监护 C.体态监护
答案
判断题
用人单位可以安排孕期女职工从事有毒有害的作业()
答案
判断题
用人单位可以安排孕期女职工从事有毒有害的作业()
答案
主观题
用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行定期()。
答案
单选题
用人单位可以安排从事使用有毒物品的作业()
A.A 16岁男孩 B.B 孕期女职工 C.C 普通女工 D.D 哺乳期的女职工
答案
多选题
根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位应当建立职业健康监护档 案。职业健康监护档案应当包括__________。
A.劳动者的职业史和职业中毒危害接触史 B.相应作业场所职业中毒危害因素监测结果 C.职业中毒危害预评价报告 D.职业健康检查结果及处理情况 E.职业病诊疗等劳动者健康资料
答案
主观题
用人单位应当建立、健全职业卫生档案和()档案。
答案
单选题
用人单位应当建立.健全职业卫生档案和()档案。
A.伤亡事故 B.劳动者健康监护 C.工资 D.人事
答案
单选题
用人单位应当建立、健全职业卫生档案和()档案
A.伤亡事故 B.工资 C.人事 D.劳动者健康监护
答案
多选题
用人单位不得安排()从事使用有毒物品的作业
A.未成年人 B.孕期女职工 C.哺乳期女职工 D.成年男性
答案
热门试题
用人单位应当建立、健全职业卫生档案盒档案() 从事使用有毒物品的用人单位,应当使用符合的有毒物品() 根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位禁止使用童工。用人单位不得安排__________从事使用有毒物品的作业。 培训.考核及用人单位应当加强特种作业人员的管理,建立() 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案,保存期限用人单位自定。 用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案。 用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案。 用人单位应当建立、健全职业病危害防治档案和档案() 用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案 从事使用有毒物品作业的用人单位,其工作场所职业病危害因素浓度应当符合()。 化学品采购过程中,用人单位应当建立有毒化学品的管理档案,其内容包括()。 用人单位应当建立职业健康监护档案,职业健康监护档案的内容有()。 用人单位应当建立,健全职业卫生档案盒劳动者()档案. 用人单位不得安排的女职工从事使用有毒物品的作业() A《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,使用有毒物品作业的用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行定期() 《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,使用有毒物品作业的用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行定期( )。 用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。() 用人单位应当为从事使用有毒物品作业的劳动者进行不定期职业健康检查() 根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,用人单位不得安排( )从事使用有毒物品的作业。 对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当采取哪些措施?
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位