公司叫班员季度考试实施细则中规定叫班员不得无故缺席季度考试，无故缺席一次季度考试，按A类考核，同时找其谈话；连续无故缺席二次季度考试，叫班岗位资格培训合格证失效，并进行内部待岗个月处理（）

有叫班员请年休假，主任可以直接安排储备叫班员上岗（） 对于迟到、早退、无故缺席交接班会者，按《客运部绩效考核实施细则》纳入考核（） 公司叫班员季度考试实施细则中规定，人力资源部负责在每季度末将本季度考试人员的名单通过书面及电子邮件两种形式通知安全质量部，由安全质量部负责通过电子邮件及电话形式通知到各行车公寓（） 叫班作业过程中发现乘务员无应答时，叫班员要做到（） 叫班无法录音时，叫班员应及时通知公寓负责人或值班干部，实行乘务员两次签名，确保叫班安全（） 叫班员岗位标准作业指导书中规定，工作每间隔一小时，叫班员必须进行“四核对”（） 叫班员岗位标准作业指导书中规定，工作每间隔一小时，叫班员必须进四核对 叫班员在交接班时应认真核对叫班计划、核对电脑叫班机输入的计划，确保被叫乘务员（） 只要符合首席叫班员比武申报条件，各公寓可以申报多个参加首席叫班员技能大赛（） 叫班员星级考评的范围（） 电脑自动叫班后，叫班员听到乘务员回音就可以了（） 对发现闲杂人员进叫班室的，则当班叫班员按进行考核（） 乘务员候班卧床休息时间不得少于小时，叫班离寓时必须签名（） 若在公寓叫班点前分钟公寓叫班员还未接到派班计划，应主动向派班单位询问派班计划 如遇乘务员私自换班，则需立即与机调（派班单位）联系告知情况，叫班员不得擅自处理（） 叫班员一个考核月内发生两个B类问题或三个C类问题的，叫班员星级下浮（） 叫班员工作中应（），合理安排乘务员入住，杜绝发生等班现象（） 当叫班员有突发事情时，可以不管叫班，直接处理事情（） 叫班员没有按要求交接班，有遗漏（） 叫班员因违章违纪、漏叫错叫等原因受到公司行政（党内）处分者，本周期星级降为（）