多选题

关于劳动争议仲裁的裁决,下列说法正确的有( )。

A. 当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解
B. 仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解
C. 仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出
D. 对裁决持不同意见的仲裁员应当在裁决书上签名

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多选题
关于劳动争议仲裁的裁决,下列说法正确的有( )。
A.当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解 B.仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解 C.仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出 D.对裁决持不同意见的仲裁员应当在裁决书上签名
答案
多选题
根据《劳动争议仲裁法》,下列关于劳动争议开庭和裁决的说法,正确的有()
A.当事人有正当理由的,可以在开庭3日前请求延期开庭 B.仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以直接指定鉴定机构 C.劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁之日起5日内将仲裁的组成情况书面通知当事人 D.申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决 E.劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供
答案
单选题
关于劳动争议仲裁裁决下列说法错误的是()。
A.裁决应当按照多数仲裁员的意见作出 B.仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出 C.裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果和裁决日期 D.对裁决持不同意见的仲裁员,也需要在裁决书上签名
答案
多选题
根据《劳动争议调解仲裁法》,下列关于劳动争议开庭和裁决的说法,正确的有(  )。
A.当事人有正当理由的,可以在开庭3日前请求延期开庭 B.仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以直接指定鉴定机构 C.劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁之日起5日内将仲裁的组成情况书面通知当事人 D.当事人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决 E.劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供
答案
多选题
根据《劳动争议仲裁法》,下列关于劳动争议开庭和裁决的说法,正确的有(    )。(2016)
A.当事人有正当理由的,可以在开庭3日前请求延期开庭 B.仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以直接指定鉴定机构 C.劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁之日起5日内将仲裁的组成情况书面通知当事人 D.申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决 E.劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供
答案
多选题
根据《劳动争议调解仲裁法》,下列关于劳动争议开庭和裁决的说法,正确的有(  )。
A.当事人有正当理由的,可以在开庭3日前请求延期开庭 B.仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以直接指定鉴定机构 C.劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁之日起5日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人 D.被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请 E.劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供
答案
多选题
(2016年)根据《劳动争议调解仲裁法》,下列关于劳动争议开庭和裁决的说法,正确的有(  )。
A.当事人有正当理由的,可以在开庭3日前请求延期开庭 B.仲裁庭对专门性问题认为需要鉴定的,可以直接指定鉴定机构 C.劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁之日起5日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人 D.被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请 E.劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据,仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供
答案
多选题
关于仲裁庭裁决劳动争议案件的说法,正确的是( )
A.应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束,延长期限不超过15日 B.其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决 C.劳动者申请先予执行的,可不提供担保 D.裁决应该按照少数服从多数的原则作出,少数仲裁员的不同意见可以不记入笔录
答案
多选题
《劳动争议调解仲裁法》中规定,关于仲裁庭裁决先予执行下列说法正确的是()
A.仲裁庭裁决先予执行应符合当事人之间权利义务关系明确的条件 B.仲裁庭裁决先予执行应符合不先予执行将严重影响申请人的生活的条件 C.劳动者申请先予执行的,可以不提供担保 D.仲裁庭可以主动提出先予执行
答案
单选题
下列关于劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书的法律效力的说法,正确的是(  )。
A.结束仲裁程序 B.生效时间相同 C.提起诉讼的权利相同 D.不具有强制执行效力
答案
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