单选题

企业在专利技术研究阶段发生的职工薪酬,应当计入(  )。

A. 在建工程成本
B. 固定资产成本
C. 无形资产成本
D. 当期损益

查看答案
该试题由用户505****62提供 查看答案人数:11077 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户505****62提供 查看答案人数:11078 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
企业在专利技术研究阶段发生的职工薪酬,应当计入(  )。
A.在建工程成本 B.固定资产成本 C.无形资产成本 D.当期损益
答案
单选题
企业在专利技术研究阶段发生的职工薪酬,应当计入( )。
A.当期损益 B.在建工程成本 C.无形资产成本 D.固定资产成本
答案
单选题
企业在专利技术研究阶段发生的职工薪酬,应当( )。
A.计入当期损益 B.计入在建工程成本 C.计入无形资产成本 D.计入固定资产成本
答案
单选题
  企业在专利技术研究阶段发生的职工薪酬,应当( )。
A.计入当期损溢 B.计入在建工程成本 C.计入无形资产成本 D.计入固定资产成本
答案
单选题
企业自行研发专利技术在研究阶段发生的职工薪酬,应当计入()
A.开发支出 B.无形资产成本 C.管理费用 D.固定资产成本
答案
单选题
企业自行研发专利技术在研究阶段发生的职工薪酬,期末应当计入()
A.开发支出 B.管理费用 C.无形资产成本 D.固定资产成本
答案
单选题
企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬应计入
A.管理费用 B.无形资产 C.在建工程 D.长期待摊费用
答案
单选题
企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬,应当计入(  )。
A.当期损益 B.在建工程成本 C.无形资产成本 D.固定资产成本
答案
主观题
职工薪酬应当计入哪些科目?
答案
主观题
职工薪酬应当计入哪些科目
答案
热门试题
企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬,最终应当计入( ) 企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬,最终应当计入() 企业当期应付职工薪酬应当根据职工提供服务的受益对象计入 企业在无形资产研发阶段发生的职工薪酬,应当计入() 企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬,应当( )。 企业在无形资产研究阶段发生的职工薪酬,应当( )。 企业在无形资产开发阶段发生的职工薪酬,最终应当计入()    企业在无形资产开发阶段发生的职工薪酬,最终应当计入( ) 生产产品工人的职工薪酬应计入()。 应付职工薪酬应当在规定应付职工薪酬的时间确认。 应付职工薪酬应当在规定应付职工薪酬的时间确认。 在职职工为企业提供服务的会计期间,职工薪酬应当根据()计入相关资产成本或当期费用。 福利部门人员的职工薪酬应计入( )账户。 生产车间工人的职工薪酬应计入()科目中。 为销售本企业商品而专设的销售机构的职工薪酬应计入() 企业在无形资产开发阶段发生的符合资本化条件的职工薪酬,最终应当计入( )。 企业在无形资产开发阶段发生的职工薪酬,可能计入的会计科目有( )。 企业为监事会成员支付的职工薪酬,应当计入 企业当期应付职工薪酬,应当根据职工提供服务的受益对象,计入() 企业自创的专利权与非专利技术,其研究开发过程中发生的支出,应当区分研究阶段支出与开发阶段支出分别处理。无法区分研究阶段支出和开发阶段支出,应当将其所发生的研发支出全部费用化,计入当期损益中的( )
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位