特质因素论是最早的职业指导理论
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特质因素论是最早的职业指导理论
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职业选择理论的代表理论为的特质因素论和霍兰德的（）
A.帕森斯 职业类型论 B.罗伊 终身职业发展论 C.盖瑞·彼得森 认知信息加工理论 D.克朗伯兹 认知信息加工理论
答案
职业指导的特性－因素论的主要代表人物是（）。
A.霍兰德 B.罗伊 C.舒伯 D.威廉姆逊
答案
特质因素理论的缺点不包括（）
A.大量使用的能力倾向、兴趣、个性，以及价值观等测量工具本身的信度与效度如何深受质疑 B.该理论偏重用人的特质去满足工作的要求 C.理论基础错误 D.这一理论忽视了人的整体性和社会心理因素对职业选择的影响
答案
特质因素理论的优点不包括（）
A.理论基础正确 B.特质因素理论强调的是人职匹配 C.指导方法合理 D.该理论应用灵活，实施简便
答案
帕森斯的特质因素理论，告诉我们职业选择的三大要素是：（ ）
A.行业 B.知彼 C.人职匹配 D.知己
答案
帕森斯的特质因素论的目的是达到人职匹配
答案
特质因素学派协助青少年进行职业选择的策略是（ ）。
A.职业生涯的决定 B.帮助学生自我了解 C.获取有关工作的知识 D.整合有关自我和职业的知识
答案
失业人员职业培训的方法有职业指导、理论授课、（）
A.技能鉴定 B.技能操练 C.知识考核
答案
职业指导是为个人选择恰当职业，保持个人可持续发展，为单位合理用人提供咨询、指导和帮助服务，其包括社会职业指导和学校职业指导。请简述职业指导的作用
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帕森斯特质因素理论中包涵的三个步骤有()。
（）职业指导
职业指导是为个人选择恰当职业，保持个人可持续发展，为单位合理用人提供咨询、指导和帮助服务。社会职业指导是职业指导的重要部分，下列不属于社会职业指导的对象的是（）
五因素理论中包含了五种人格特质因素，分别为外倾性、（）。
职业指导是为个人选择恰当职业，保持个人可持续发展，为单位合理用人提供咨询、指导和帮助服务，其包括社会职业指导和学校职业指导。请简述这两类职业指导的对象及重点内容
在职业指导中，认知行为理论的运用体现在（）
简述吉伯观点中的特质因素
进行职业指导的程序是（）
世界上的职业指导最早产生于20世纪的（）。
个体职业成熟阶段的职业指导目标是（）
在卡特尔的人格理论中，起源于体质因素的特质被称为（ ）。
被称为“职业指导之父”的是
被称为“职业指导之父”的是：()
霍兰德的职业兴趣理论主要从兴趣的角度出发来探索职业指导的问题。
求职指导是帮助学生获得职业是职业指导的（）之一。
职业指导 名词解释
最早的特质理论是（ ）。
最早的特质理论是（ ）。
最早的特质理论是（）
在卡特尔的人格理论中，起源于体质因素的特质被称为( )。单选
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