单选题

(  )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价。

A. 优先效应
B. 首因效应
C. 后继效应
D. 近期效应

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单选题
(  )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价。
A.优先效应 B.首因效应 C.后继效应 D.近期效应
答案
单选题
( )是指考评者仅凭下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现做出总评价。
A.优先效应 B.首因效应 C.后继效应 D.近期效应
答案
单选题
考评者仅凭被考评者最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价,由此所产生的考评误差属于()。
A.近期效应 B.后继效应 C.初次效应 D.优先效应
答案
判断题
考评者凭借下属最初的绩效信息,对考评期内的全部表现做出的评价是首因效应()
答案
单选题
考评者仅凭被考者最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价,由此所产生的评误差属于( )。
A.初次效应 B.近期效应 C.后维效应 D.优先效应
答案
单选题
考评者仅凭被考者最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价,由此所产生的评误差属于()
A.晕轮效应 B.近因效应 C.后继效应 D.首因效应
答案
单选题
考评者仅凭被考者最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价,由此所产生的评误差属于()
A.初次效应 B.近期效应 C.后继效应 D.优先效应
答案
单选题
(2017年5月)考评者仅凭被考者最初的绩效信息,对考评期内的全部表现作出总评价,由此所产生的评误差属于( )。
A.初次效应 B.近期效应 C.后继效应 D.优先效应
答案
单选题
考评者根据下属最近的绩效信息,对其考评期内的全部表现做出的总评价是指(  )。
A.近期效应 B.优先效应 C.蝴蝶效应 D.自我中心效应
答案
主观题
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答案
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