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员工请事假累计5天以上的,不享受当年年休假()

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在一年内请事假累计超过天的不享受当年带薪年休假?() 有下列情形的员工,不享受当年年休假() 员工请事假一次性超过()日(含)的,优先冲抵当年年休假,冲抵部分享受年休假相关工资待遇 员工入司当年不享受年休假,自次年起全年内可按下列规定享受年休假。累计工作满1年不满10年的,年休假天() 累计工作满20年以上的职工,请病假累计()以上的,该职工不再享受当年年休假。 累计工作满1年不满10年的员工,全年请病假累计个月及以上不享受当年的年休假() 累计工作满20年以上的职工,请病假累计(  )个月以上的,该职工不再享受当年年休假。 不享受当年年休假的情形包括( )。 根据《职工带薪年休假条例》,不享受当年年休假的情形包括()。 累计工龄满1年不满10年的员工,请病假累计不享受当年度年休假待遇() 累计工作满10年不满20年的员工,当年病假累计个月以上的,不享受当年带薪年休假() 累计工作满1年不满10年的员工,当年病假累计个月以上的,不享受当年带薪年休假() 下列情形不享受当年年休假的有() 不享受当年年休假的情形的有() 根据《职工带薪年休假条例》,下列职工中,不享受当年年休假的是( )。 累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计(  )以上的,该职工不再享受当年年休假。 累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计个月以上的,当年不享受年休假() 下列情形职工不享受当年年休假的有()。 累计工作满20年以上的职工,请病假累计2个月以上的,不享受当年的年休假。 累计工作满20年以上的职工,请病假累计2个月以上的,不享受当年的年休假。
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