多选题

在组织行为学中,员工工作态度主要反映为()

A. 工作满意度
B. 工作投入
C. 组织承诺
D. 组织公民行为
E. 离职率u000b 确认答案

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多选题
在组织行为学中,员工工作态度主要反映为( )。
A.工作满意度 B.工作投入 C.组织承诺 D.组织公民行为 E.离职率
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多选题
在组织行为学中,员工工作态度主要反映为()
A.工作满意度 B.工作投入 C.组织承诺 D.组织公民行为 E.离职率u000b 确认答案
答案
单选题
()不仅反映了员工的素质,也反映了员工的工作态度,影响客房服务工作的效果。
A.礼貌礼节 B.工作态度 C.服务状态 D.劳动纪律
答案
单选题
影响着员工的工作态度动机有( )。
A.两个要素:努力的水平,即行为的努力程度;坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为 B.两个要素:内在动机和外在动机 C.三个要素:内在动机、外在动机和努力水平 D.三个要素:决定人行为的方向,即选择做出什么样的行为;努力的水平,即行为的努力程度;坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为
答案
单选题
在工作态度指标中,能反映员工把工作视为整个生活核心部分的程度是( )。  
A.工作投入度 B.工作满意度 C.组织重视度 D.组织承诺
答案
单选题
反映卫生保健工作态度的指标是
A.卫生知识的达标率 B.卫生知识的普及率 C.卫生保健活动的参与率 D.卫生保健行为的支持率 E.不良行为转变率 F.不良行为转变率
答案
单选题
反映卫生保健工作态度的指标是
A.卫生知识的达标率 B.卫生知识的普及率 C.卫生保健活动的参与率 D.卫生保健行为的支持率 E.不良行为转变率
答案
单选题
反映员工对工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验的工作态度指标,称为( )。
A.情感承诺 B.工作满意度 C.工作投入度 D.组织承诺
答案
单选题
反映员工对工作喜欢或不喜欢的情感或情绪体验的工作态度指标,称为()
A.工作态度 B.工作满意度 C.工作投入度 D.组织承诺
答案
单选题
()是对从业人员工作态度首要要求。
A.诚实守信 B.爱岗敬业 C.遵纪守法 D.服务群众
答案
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