根据《安全生产考核奖惩办法》，员工发生C类违章时，扣个人当月安全考核（）

集团《职工奖惩办法》规定，处分与工资、绩效考核挂钩（） 《奖惩办法》根据员工的行为作为基准点分别根据员工的违纪行为或条件划分几类（） 员工张某年内连续旷工10天，根据《辽阳石化公司员工奖惩办法》规定，应给予处分（） 依据《上海铁路局安全生产奖惩办法》，触及安全“红线”者如何处置？ 依据《上海铁路局安全生产奖惩办法》，触及安全红线者如何处置 《项目部安全生产违章记分管理办法》规定年度违章记分累计达到基础分值的30%时，个人年终考核不能超过C。 员工发生情况，按安全生产评价管理办法中严重安全违章违纪一档考核600-1500元（） 根据《运营公司安全过程与考核管理办法》，对发生安全问题考核的员工，每个A类问题考核元（） 员工个人行为既符合《客运服务奖惩办法》的奖惩条件，又符合集团公司或分公司其他制度奖惩条件的，按原则执行（） 因违章造成不安全事件的，不按广安供电公司安全工作奖惩办法进行处理，而是按照国网四川省电力公司安全生产反违章工作实施细则进行处理（） 职工奖惩办法处分分为（） 《奖惩办法》奖励的等级包含（） 《奖惩办法》惩戒的种类包含（） 员工在服务乘客过程中，主动谩骂、推搡乘客，与乘客发生肢体冲突的。应纳入服务奖惩办法中C类惩处，处理结果包括：通报批评、警告、严重警告（） 员工个人行为既符合客运服务奖惩办法的奖惩条件，又符合集团公司或分公司其他制度奖惩条件的，按和的原则执行 公司安全工作奖惩实施办法规定，违章个人经济处罚标准为：“违章记分×300”元（） 运营公司涉嫌违法犯罪的，将依照《运营公司员工奖惩办法》执行（） 《合肥客运段班组建设奖惩办法》规定，对“后进工班”的考核为（） 按照分公司《员工奖惩办法》，年度技能比武奖励二类比武一等奖1500元/人（） 车间责任追究与奖惩办法要求（）