尽管近年来我国引进不少人才，但真正顶尖的领军人才还是凤毛麟角。就全球而言，人才特别是高层次人才紧缺已是常态化、长期化趋势。某专家由此认为，未来10年，美国、加拿大、德国等国对高层次人才的争夺将进一步加剧。发展中国家的高层次人才紧缺状况更甚于发达国家。因此，我国高层次人才引进工作继续进一步加强。以下哪项如果为真，最能加强上述专家论证？

什么是中介服务领军人才 发展江西南昌市宣布未来5年安排100亿元（），聚集100名国内外顶尖人才和国家级领军人才，500名地方级领军人才，2000名重点产业紧缺急需人才和社会事业紧缺急需人才，新增10万名技能人才，吸引50万名青年人才在南昌创新创业 以下属于领军人才的是（）。 实施高层次人才特殊支持计划，培养开发等领域的杰出人才、领军人才和青年拔尖人才（） 什么是旅游企业领军人才培养工程 集团级专业领军人才薪酬主要由（）构成。 什么是旅游企业领军人才培养工程 对引进的国际国内顶尖人才有哪些支持政策？ 对引进的国际国内顶尖人才有哪些支持政策 集团级专业领军人才的专项奖励由集团公司根据专业领军人才年度考核结果统一核定、统一发放。 《关于加强人才队伍建设打造创新人才高地的行动方案》（粤办发[2018]25号）提出，到2022年，争取新引进诺贝尔奖获得者人，新引进创新创业团队个、领军人才名 《关于加强人才队伍建设打造创新人才高地的行动方案》（粤办发[2018]25号）提出，到2022年，争取新引进诺贝尔奖获得者__人，新引进创新创业团队__个、领军人才__名（） 为提高高技能领军人才的社会待遇，鼓励各地根据实际情况，研究探索对高技能领军人才在（）等方面的支持政策。 为提高高技能领军人才的社会待遇，鼓励各地根据实际情况，研究探索对高技能领军人才在等方面的支持政策（） 以下哪项不是集团级专业领军人才的选拔工作程序。（） 专业领军人才评选范围为公司各级单位长期在岗职工（） 贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造方针，深化人才发展体制机制改革，全方位培养、引进、用好人才，造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队，培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军（） “十四五”规划建议提出，要贯彻（）方针，深化人才发展体制机制改革，全方位培养、引进、用好人才，造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队，培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。（多选） 按照邮政人才发展规划，到2020年在重点专业领域培养打造集团级专业领军人才（）人。 在信息安全保障工作中人才是非常重要的因素，近年来，我国一直调试重视我国信自成安全人才队伍培养建设。在以下关于我国关于人才培养工作的描述中，错误的是（）