单选题

绩效考核指对员工的做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准()

A. 实际绩效与组织的期望
B. 个人成绩与群众测评
C. 群众测评与组织的期望
D. 实际绩效群众测评、组织期望

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单选题
绩效考核指对员工的做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核()
A.实际绩效与组织的期望 B.个人成绩与群众测评 C.群众测评与组织的期望 D.实际绩效群众测评、组织期望
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单选题
绩效考核指对员工的做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准()
A.实际绩效与组织的期望 B.个人成绩与群众测评 C.群众测评与组织的期望 D.实际绩效群众测评、组织期望
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单选题
绩效考核指员工的( )做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。
A.实际绩效与组织的期望 B.个人成绩与群众测评 C.群众测评与组织的期望 D.组织期望
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单选题
绩效考核指员工的()做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。
A.实际绩效与组织的期望 B.个人成绩与群众测评 C.群众测评与组织的期望 D.实际绩效群众测评
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单选题
绩效考核指员工的做比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准()
A.实际绩效与组织的期望 B.个人成绩与群众测评 C.群众测评与组织的期望 D.实际绩效与群众测评
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单选题
绩效考核是指员工的()做一比较,而通过工作分析可以确定绩效考核的标准。
A.实际绩效与组织的期望 B.个人成绩与群众测评 C.实际绩效与领导遗志 D.实际绩效群众测评、组织期望
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单选题
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某企业在进行绩效考核时,由员工的上级对员工的绩效打分,这是绩效考核( )阶段的工作。
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