多选题

国网湖南省电力公司直接交易用户业务办理实施细则中,电价政策执行()、()、()和()

A. 基本电费
B. 力率调整电费
C. 峰谷分时电价
D. 丰枯季节电价

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多选题
国网湖南省电力公司直接交易用户业务办理实施细则中,电价政策执行()、()、()和()
A.基本电费 B.力率调整电费 C.峰谷分时电价 D.丰枯季节电价
答案
单选题
国网湖南省电力公司售电公司业务办理细则中,市场化零售用户办理销户业务时,需提供与售电公司解除()的书面证明材料()
A.合作协议 B.市场化零售业务协议 C.《购售电合同》 D.保密协议
答案
多选题
国网湖南省电力公司售电公司业务办理细则中市场化零售用户与售电公司建立供应商关系时应同时满足()
A.申请用户无欠费,无业扩及变更类在途流程 B.申请用户与其他用户不存在转供用电关系 C.申请用户已与售电公司签订购售电合同 D.售电公司已在电力交易机构完成市场注册 E.直接交易用户在交易机构完成市场注销后,可提出申请转为市场化零售用户
答案
判断题
国网湖南省电力公司售电公司业务办理细则中售电公司、市场化零售用户合同约定及公司规章制度无需信息保密工作()
答案
多选题
国网湖南省电力公司售电公司业务办理细则中,市场化零售用户抄表段的设置,应统筹考虑()、()、()和()等因素,按管理单位和售电公司分别设置与管理()
A.抄表周期 B.抄表例日 C.地理位置 D.线损管理
答案
多选题
《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》适用于()
A.全资单位 B.控股单位 C.代管单位 D.集体企业
答案
单选题
国网湖南省电力公司售电公司业务办理细则中,对售电公司市场化零售用户开展抄表。市场化零售用户抄表数据应为抄表例日()表计冻结数据()
A.零时 B.6时 C.12时 D.18时
答案
多选题
根据《国网山东省电力公司职工疗养费实施细则》,职工疗养费包括()
A.旅游费 B.交通费 C.驻点疗养费 D.餐费
答案
判断题
根据《国网山东省电力公司关于薪档动态积分管理实施细则》,国网山东省电力公司岗位薪点工资薪档动态调整积分管理实施细则目前仅适用于公司本部、地市级公司()
答案
单选题
根据《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》,在国网山东省电力公司市县公司关键标准岗位目录中,下列不属于关键岗位的是()
A.发展建设部主任 B.财务部主任 C.办公室主任 D.营销部主任
答案
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根据《国网山东省电力公司职工疗养费实施细则》,职工疗养采用疗养的方式开展() 根据《国网山东省电力公司职工疗养费实施细则》,关于疗养费以下说法正确的有() 下列不属于《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则》管理对象的是() 根据《国网山东省电力公司职员职级序列管理实施细则》,职员职级选聘能够改变员工的岗位类别() 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,下列情况年度绩效考核结果为D级的有() 根据《国网山东省电力公司职员职级序列管理实施细则》,职员聘任应同时具备以下条件正确的有() 根据《国网山东省电力公司关于薪档动态积分管理实施细则》,国网山东省电力公司各单位制定实施方案,按工作启动、汇总发布、核对反馈、签字确认、结果公示、组织报备的流程开展工作() 根据《国网山东省电力公司关于薪档动态积分管理实施细则》规定,按照就高取值,不叠加计算() 根据《国网山东省电力公司创建“无违章员工、无违章班组”实施细则(试行)》规定,无违章奖励根据分类分档计算() 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,近年绩效等级积分累计达到分的,优先推荐参加各类先进评选() 根据《国网山东省电力公司关于薪档动态积分管理实施细则》规定,薪档调整评价周期为每年至() 根据《国网山东省电力公司关于薪档动态积分管理实施细则》,国网山东省电力公司成立薪档动态调整积分管理工作领导小组下设工作办公室,主要工作不包括() 县公司领导班子不属于《国网山东省电力公司关键岗位人员交流管理实施细则(试行)》要求管理的对象() 根据《国网山东省电力公司职员职级序列管理实施细则》,关于各级职员的聘任资格要求,以下说法正确的是() 根据《国网山东省电力公司职工疗养费实施细则》,职工疗养天数原则上不超过天,按工作日计算() 根据《国网山东省电力公司职员职级序列管理实施细则》,职员职级由高调低时,按职级减少数薪档() 根据《国网山东省电力公司岗位薪点工资薪档动态调整积分管理实施细则》,人才称号的积分原则包括() 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,员工绩效考核结果与薪酬分配、、评优评先、培训开发等挂钩() 《国网山东省电力公司职员职级序列管理实施细则》仅适用于市公司级单位(包括市供电公司、业务支撑和实施机构、综合单位)的管理、技术岗位() 根据《国网山东省电力公司绩效管理实施细则》,主要适用于技能类和服务类岗位的一线员工()
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