多选题

《奖惩办法》根据员工的行为作为基准点分别根据员工的违纪行为或条件划分几类()

A. 遵纪守法类
B. 普遍行为规范
C. 职务行为规范
D. 职务权限类
E. 工作行为规范
F. 员工素养类

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多选题
《奖惩办法》根据员工的行为作为基准点分别根据员工的违纪行为或条件划分几类()
A.遵纪守法类 B.普遍行为规范 C.职务行为规范 D.职务权限类 E.工作行为规范 F.员工素养类
答案
单选题
根据江铜员工管理办法和奖惩办法规定,对员工记过的处分期限是()
A.3个月 B.6个月 C.12个月 D.18个月
答案
单选题
员工张某年内连续旷工10天,根据《辽阳石化公司员工奖惩办法》规定,应给予处分()
A.记过 B.记大过 C.开除
答案
单选题
根据《安全生产考核奖惩办法》,员工发生C类违章时,扣个人当月安全考核()
A.1分 B.2分 C.3分 D.4分
答案
主观题
根据基准点功用不同,基准分为()基准和工艺基准。
答案
多选题
根据基准点的不同,标高分为()
A.高程 B.绝对标高 C.±0.00标高 D.相对标高 E.层高
答案
多选题
根据基准点的不同,标高分为()
A.高程 B.绝对标高 C.±0.00标高 D.相对标高 E.层高
答案
单选题
根据《安全生产考核奖惩办法》规定,在一个月内违章违纪超过3次或一年内违章违纪超过6次的员工,给予,并扣罚当月绩效工资20%-50%()
A.通报批评 B.警告处分 C.留司查看 D.予以辞退
答案
多选题
根据分公司《员工奖惩办法》,惩处形式按具体情形分为批评、、申诫/诫勉、、降职降级、、党纪处分、政纪处分等()
A.通报批评 B.劝退 C.待岗 D.解除劳动合同 E.扣工资
答案
判断题
运营公司涉嫌违法犯罪的,将依照《运营公司员工奖惩办法》执行()
答案
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根据公司《员工奖惩暂行办法》规定,处分有() 根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,对员工行为管理承担实施责任的是() 根据《广东华兴银行员工行为管理办法》,对员工行为管理承担最终责任的是() 高度表基准点一般设在机场基准点() 如员工拒绝在《员工行为奖惩审批表》上签字的,视同承认该违纪行为并同意接受该处罚() 安装标高基准点时,相邻安装基准点高差应在() mm以内。 安装标高基准点应根据设备基础附近水准点,用水准仪测出的标志具体数值,相邻安装基准点高差应在(      )mm以内。 在做基准点线移交时,哪些基准点(线)需要做书面移交( )。 根据测量基准点的不同,表示压力大小常见的有() 安装标高基准点的设置,根据设备基础附近水准点,用()测出标志的具体数值 施工放线时,根据基准点线引出正确的横向、纵向控制线和1m线后,原始的基准点线可即行废止。( ) 安装标高基准点在设置时,相邻安装基准点高差应在()mm以内 标高基准点的一种是( ),作为独立设备安装的基准点。 量油孔上基准点到罐底部计量基准点的垂直高度叫()。 在安装标高基准点的设置中,相邻安装基准点高差应在( )以内。 根据公司《员工奖惩暂行办法》规定,下列奖励的种类有() 《员工行为奖惩条例》适用范围() 《员工行为奖惩条例》适用范围() 安装标高基准点时,采用钢制标高基准点,应是靠近设备()便于测量处 在图纸上轴系基准点高度是指船体基线至首尾基准点高度。
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