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绩效考评应合理设置单项指标得分区间,避免单项指标异常变化对绩效考评结果造成过大影响()

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判断题
绩效考评应合理设置单项指标得分区间,避免单项指标异常变化对绩效考评结果造成过大影响()
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单选题
为弱化单项指标波动对考评结果的影响,B、C两组支行单项指标得分最高为权重分的(),最低为()
A.1.5倍;0分 B.2倍;-1.5倍 C.1.5倍;-1.5倍 D.2倍;0分
答案
判断题
银行业金融机构的分支机构在进行绩效考评时,不得设立时点性规模考评指标,但可以在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标。
答案
判断题
银行业金融机构的分支机构在进行绩效考评时,不得设立时点性规模考评指标,但可以在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标。
A.对 B.错
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判断题
银行业金融机构可以根据战略发展需求,在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标()
答案
单选题
单项指标兑现的得分上限是该项指标标准分的倍()
A.1 B.1.5 C.2. D.2.5
答案
多选题
绩效考评指标设置的原则有( )。
A.指标的设置必须充分体现经营导向 B. C.指标的设置必须考虑到核算口径对考评全面性的影响 D. E.保持与现行财务核算的规定基本吻合 F. G.指标的设置必须注意财务性指标与非财务性指标的结合运用
答案
多选题
绩效考评指标设置的原则有( )。
A.指标的设置必须充分体现经营导向 B.指标的设置必须考虑到核算口径对考评全面性的影响 C.保持与现行财务核算的规定基本吻合 D.指标的设置必须注意财务性指标与非财务性指标的结合运用 E.指标的设置必须注意指标多重意义的合理运用和相关指标的互补搭配
答案
多选题
绩效考核指标中有哪些指标是按实际得分×百分比,计入年度考评得分的()
A.基本业务指标 B.领导打分 C.特别绩效加分 D.员工互评
答案
单选题
银行及其分支机构不设立时点性规模考评指标,不在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时陛考评指标,不设定没有具体目标值、单纯以市场份额或市场排名为要求的考评指标。这是符合( )的原则。
A.合理设置效益指标 B. C.诚信经营 D. E.自身实力与考评指标相适应 F. G.审慎经营和与自身能力相适应
答案
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