公务员主管部门和招录机关（）设置与职位要求无关的报考资格条件。

录用特殊职位的公务员，经本级公务员主管部门研究批准，可以简化程序或者采用其他测评方法（） 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制？ 中央机关及其直属机关公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。() 公务员录用，由地方公务员主管部门组织实施（） 机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位的实行（）。 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对专业性较强的职位、辅助性职位、涉及国家秘密的职位以及机关急需的职位实行聘任制（） 试述公务员职位设置的含义、依据与最终要求。 《公务员法》第九十五条规定，机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对哪些职位实行聘任制？ 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制？（2017年卷）（） 公务员参加培训的时间由公务员主管部门按照公务员法第（）规定的培训要求予以确定。 在相应职位没有空缺的条件下，公务员主管部门可以依据法律法规开展公务员职务晋升。() (单选题) 机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行（　　）。 聘任公务员的聘任合同示范文本由（）公务员主管部门制定。聘任机关与所聘公务员根据需要，可以约定聘任合同补充条款。 根据《公务员法》规定，经省级以上公务员主管部门批准，机关根据工作需要可以对下列哪些职位实行聘任制？（　　）[2017年真题] 简述机关设置公务员职位所依据的要素。 简述机关设置公务员职位所依据的要素 我国公务员法中规定，中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。() 必要时省级公务员主管部门可以授权其组织本辖区公务员录用工作的机关是(　)。 某市公开招录市级机关公务员，请问下列有权组织该市市级机关公务员招录工作的是（）。 报考公务员应当具备（）规定的拟任职位所要求的资格条件。