绩效目标，是指给（）提供所需要的评价标准，以便客观地讨论、监督、衡量绩效。
A. 评估者和被评估者
B. 考核方和被考核方
C. 鉴定人和被鉴定人
D. 所有绩效目标制定者
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绩效目标，是指给（）提供所需要的评价标准，以便客观地讨论、监督、衡量绩效。
A.评估者和被评估者 B.考核方和被考核方 C.鉴定人和被鉴定人 D.所有绩效目标制定者
答案
绩效目标是指给评估者和被评估者提供所需要的评价（），以便客观的讨论、监督、衡量绩效。
A.方法 B.指标 C.标准 D.维度
答案
绩效评价标准是指衡量绩效目标完成程度的尺度。绩效评价标准通常包括（）。
A.计划标准 B.行业和历史标准 C.以经验数据和常识确定的标准 D.其他经财政部门确认的标准
答案
绩效评价标准不包括（）。
A.计划标准 B.领导要求 C.行业标准 D.历史标准
答案
绩效评价标准具体包括（）。
A.计划标准 B.行业标准 C.历史标准 D.其他经财政部门确认的标准
答案
评价目标、评价标准与工作目标的关系是()
A.相互制约 B.相辅相成 C.相互一致 D.相互独立
答案
在绩效评价中，主管人员采取了主观的评价标准，忽略了客观的评价标准，过分严厉或过分宽大评定员工的倾向，该现象是（）。
A.刻板效应 B.盲点效应 C.晕轮效应 D.过宽或过严倾向
答案
绩效评价中，需要以某一特定人为参照设定评价标准的方法是（）
A.排序法 B.配对比较法 C.人物比较法 D.强制分配法
答案
属于绩效考核指标评价标准类型的是（ ）。
A.量化标准 B.卓越标准 C.基本标准 D.客观标准 E.描述性标准
答案
绩效考核指标评价标准，可以分为（）
A.描述性标准与量化标准 B.个人标准和多人标准 C.基本标准与卓越标准 D.公司内部标准和公司外部标准 E.低层标准和高层标准
答案
热门试题
下列不属于绩效评价指标的评价标准的是（）
制定管理绩效评价的标准包括确定（）和设定相应的绩效评价标准
绩效评价中运用的评价标准主要可以分为（）
关于绩效考核指标评价标准说法，错误的是（）。
绩效评价中运用的评价标准属于比较法的是（ ）。
绩效考核指标评价标准的类型包括（ ）。
绩效评价指标，是指揭示评价内容或评价标准的外部形式，是评价内容与评价标准可操作化的表现形式。
绩效评价指标，是指揭示评价内容或评价标准的外部形式，是评价内容与评价标准可操作化的表现形式。
技评属于体育课的客观评价标准。
技评属于体育课的客观评价标准。
技评属于体育课的客观评价标准（）
关于绩效考核指标评价标准的说法，错误的是（ ）。
关于绩效考核指标评价标准的说法,错误的是()
关于绩效考核指标评价标准的说法，正确的是（）
不属于绩效考核指标评价标准类型的是（ ）。
关于绩效考核指标评价标准的说法，正确的是（ ）。
关于绩效考核指标评价标准的说法,错误的是()
不属于绩效考核指标评价标准类型的是()。
关于物业管理绩效评价中评价标准的说法，错误的是()。
目标是考核员工工作绩效的客观标准。____
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