根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，企业需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上时，应当（）

用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》规定裁减人员，在六个月内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在情况下优先招用被裁减的人员（） 《中华人民共和国劳动合同法》规定，建立劳动关系，()订立书面劳动合同。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，下列哪些劳动合同无效或者部分无效（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，下列哪些劳动合同无效或者部分无效（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，下列属于劳动合同必备条款的有（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》，属于劳动合同终止条件的是：（）。 根据《中华人民共和国劳动合同法》，属于劳动合同终止条件的是（） 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同应当具备以下条款()。 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同应当具备以下条款() 根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前（）可以解除劳动合同 根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前（）可以解除劳动合同。   《中华人民共和国劳动法》第二十七条规定，用人单位依据本条规定裁减人员，在个月内录用人员的，应当优先录用被裁减人员（） 《中华人民共和国劳动合同法》自（）起执行。 《中华人民共和国劳动合同法》自起施行（） 根据《劳动合同法》规定，企业裁减人员的程序是（） 《中华人民共和国劳动合同法》中规定劳动合同应当具备以下哪些条款（） 涉及欺诈发行股票、债券罪的法律包括（）。 Ⅰ．《中华人民共和国公司法》 Ⅱ．《中华人民共和国证券法》 Ⅲ．《中华人民共和国刑法》 Ⅳ．《中华人民共和国劳动合同法》 用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照《中华人民共和国劳动合同法》规定的经济补偿标准向劳动者支付赔偿金（） 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，下列属于劳动合同的必备条款的有（）。 根据现行的《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同是否无效由()定。