全省范围内兼职培训师师资认证总规模约占职工总数的（）

段培训师负责对其他兼职师资进行培训。每年不少于次随堂听课、教案审查任务，并撰写相关听课笔记（） 分公司高管及中层管理人员定为高级培训师，高级、资深主管，正、副主任定为中级培训师，不参与兼职培训师考评（） 根据《烟草行业兼职培训师管理办法（试行）》的规定，应按照（）的原则，建设高素质行业兼职培训师队伍 福建销售建立兼职培训师制度，共设（）个级别 兼职培训师每次授课完毕后，各单位培训组织人员抽取不少于10名学员对培训师培训效果进行评估（） 经公司认证的内部培训师，师资费标准可根据等情况适当上浮，最高上浮不超过20%（） 内训师因个人原因，培训师不能按原计划授课却未及时通知的，聘期内累计达到两次者，将取消其培训师资格（） 段按职工总数2～3%的比例选聘兼职师资，其中实作技能师资的比例应不少于60%。兼职师资聘任期为一年。 星级培训师资格被取消的，专业培训师资格可以予以保留（） 内部培训师又分为课堂讲授培训师和在岗辅导培训师两类（） 内部培训师又分为课堂讲授培训师和在岗辅导培训师两类（） 公司兼职培训师除了要遵守《国家电网公司员工守则》，还要遵守培训师职业道德规范。 公司兼职培训师除了要遵守《国家电网公司员工守则》，还要遵守培训师职业道德规范。 初级培训师晋升中级培训师的条件（） 《HSE培训管理规定》具备培训师选拔条件的直线领导、管理人员、专业技术人员、安全员和技能人员，通过培训师培训技巧的培训，掌握培训的方法和技巧（TTT），经过（）认定方能成为兼职培训师 中级培训师晋升高级培训师的条件（） 内部培训师是指公司内部除负责本岗位工作职责外，还兼职承担培训课程开发、培训教学、效果评估等任务的人员。请问内部培训师的优势有哪些 内部培训师的课酬在综合定额标准内执行，其中地市级培训师元/学时（） 原则上每年开展一次全体培训师认证工作（） 内部培训师应定期参加培训师再培训，以持续提高培训技巧。