单选题

已知年日历天数为365天,双休日共104天,法定节日10天,根据有关规定,职工学习天数2天,培训天数1天,探亲天数1天,其他未工作天数5天,则月平均法定工作日为()天

A. 30.42
B. 21.75
C. 20.92
D. 20.17

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单选题
已知年日历天数为365天,双休日共104天,法定节日10天,根据有关规定,职工学习天数2天,培训天数1天,探亲天数1天,其他未工作天数5天,则月平均法定工作日为()天
A.30.42 B.21.75 C.20.92 D.20.17
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单选题
已知年日历天数为365天,双休日共104天,法定节日10天。根据有关规定,职工学习天数为2天,培训天数为1天,探亲天数为1天,其他未工作天数为5天。则该年平均每月法定工作日为( )天。
A.30.42 B.21.75 C.20.92 D.20.17
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单选题
已知年日历天数为365天。双休日共104天,法定假日10天,根据有关规定,职工学习天数2天,培训天数1天,探亲天数1天,其他未工作天数5天,则月平均法定工作日为(  )天。
A.30.42 B.21.75 C.20.92 D.20.17
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单选题
已知某工程项目年度工程总价为1000万元,材料比例为40%,日历天按照365天计算,其中双休日共104天,法定假日11天。有关材料购买的系列时间包括:在途天数10天,加工天数5天,整理天数2天,供应间隔天数15天,保险天数10天,则按照公式法计算的工程预付款数额为( )万元。
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主观题
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判断题
计息年度天数是指一年的计息天数基数,分365天/年(闰年为366天或者365天)和360天/年两种,一只债券可以选择两种计息年度天数()
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判断题
计息年度天数是指一年的计息天数基数,分365天/年(闰年为366天或365天)和360天/年两种,一只债券可以选择两种计息年度天数()
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判断题
计息年度天数是指一年的计息天数基数,分365天/年(闰年为366天或者365天)和360天/年两种,一只债券可以选择两种计息年度天数。
A.对 B.错
答案
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计息年度天数是指一年的计息天数基数,分365天/年(闰年为366天或者365天)和360天/年两种,一只债券可以选择两种计息年度天数。 离职员工当年应休年休假折算方法为:(当年度在本公司已过日历天数÷365天)×员工本人全年应当享受的年休假天数,折算后不足0.5天的部分不享受年休假,超过0.5天不足1天的部分,按照1天计算() 新员工入职当年的年休假折算方法为:(当年度在本公司剩余日历天数÷365天)×员工本人全年应当享受的年休假天数。折算后不足0.5天的部分不享受年休假,超过0.5天不足1天的部分,按照1天计算() 符合计划生育规定的女性员工产假为__天(含双休日,不包括法定休假日),剖宫产、难产者、多胞胎生育者,另加__天() 计息年度天数是指从1月1日至12月31日一年的计息天数基数,一只债券可以选择365天/年和360天/年两个标准() 计息年度天数是指从1月1日至12月31日一年的计息天数基数,一只债券可以选择365天/年和360天/年两个标准。 计息年度天数是指从1月1日至12月31日一年的计息天数基数,一只债券可以选择365天/年和360天/年两个标准。 交易员在计算年波动率时采用252天而不采用365天,是因为开市时的波动率比闭市时要大,交易员在计算波动率时往往采用交易天数而不是日历天数 晚育妇女配偶可享受晚育护理假天(包括双休日,但遇到法定节假日顺延),并在女方产假期间使用() A电厂工人月工资标准为1140元,3月份该工人请病假2天,事假3天,均非法定节假日和双休日,月计薪日数按30天算。按出勤天数算,该工人3月份工资应为元() 集团例休6天的员工月度计薪天数统一为()天;部门签字双休员工月度计薪天数统一为21.75天 某工程总价365万元,材料比重为50%,年度施工天数为365天,材料储备天数为100天,则本工程工程备料款数额应为() 住宿期间,员工外宿超过3天双休日、国假日除外,必须填写外宿申请单() 连续婚假包含双休日和国家法定节假日() 双休日及国家法定节假日计入()的假期 储蓄存款一年按365天计算,一月按实际公历天数计算。 连续旷工超过()天(扣除双休日及国家法定节假日),或者连续十二个月内累计旷工时间超过30天,企业有权予以解除劳动合同 宽限期、撤单期最后一天如遇双休日或者其他法定节假日,可顺延至节假日的次日作为宽限期、撤单期的最后一天。 安全天数达到365天为一个安全周期() 贴现利息=汇票金额×贴现天数×(贴现年利率÷365天)()
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