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2022年薪税师每日一练《理论知识》4月2日

2022年薪税师每日一练《理论知识》4月2日

考试总分：15分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：957

试卷答案：有

试卷介绍： 2022年薪税师每日一练《理论知识》4月2日专为备考2022年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

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试卷预览

单选题 多选题
  • 1. 纳税评估过程中，发现纳税人有偷税.逃避追缴欠税.骗取出口退税.抗税或其他需要立案查出的税收违法行为嫌疑的，是（）处理。

    A移交司法部门

    B移交工商行政管理部门

    C移交上级税务部门

    D移交税务稽查部门

  • 2. 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（ ）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。

    A48

    B24

    C12

    D8

  • 3. 在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）

    A参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险

    B参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险

    C不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险

    D以上都错误

  • 4. 张某是某高校教援，2018年2月张某研究的一项专利被学校转让给B公司，2018年8月，为奖励张某，学校决定奖励他现金100000元，以下说法正确的是（）。

    A张某职得的现金奖励应并当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税

    B张某职得的现金奖励应按年终一次性奖金的方法计算缴纳个人所得税

    C职得的现金奖励应按劳务报酬所得计算缴纳个人所得税

    D职得的现金奖励应可减50%当月工资薪金收入计算缴纳个人所得税

  • 5. 残疾人职业能力测评系统的定位是什么?（）

    A定位于选拔人才

    B定位于发掘潜力、完善自身

    C定位于了解素质特点、明确目标、规划生涯

    D上述都符合

  • 1. 下列各项申，应作为职工薪酬计入相关资产成本的有（）

    A公司财务部财务人员差旅费

    B公司总部管理人员的工资

    C生产职工的伙食补贴

    D材料入库前挑选整理人员的工资

  • 2. 企业职工包括（）。

    A全职职工

    B兼职职工

    C临时职工

    D董事会成员

  • 3. 优秀的人力资源专业人员应具有的能力特征主要表现为（）

    A掌握人力资源

    B掌握业务

    C掌握发展战略

    D掌握变革

    E个人信誉

  • 4. 下列属于直接薪酬的有（）。

    A基本薪酬

    B绩效薪酬

    C激励薪酬

    D递延薪酬

  • 5. 根据征管法规定，税务机关有权核定纳税人应纳税额的有（）。

    A擅自销毁账簿或者拒不提供纳税资料的

    B发生纳税义务，未按照规定的期限办理纳税申报的

    C纳税人申报的计税依据明显偏低，又无正当理由的

    D虽设置账簿，但账目混乱或者成本资料、收入凭证、费用凭证残缺不全，难以查账的

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