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2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》11月24日

2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》11月24日

考试总分：10分

考试类型：模拟试题

作答时间：60分钟

已答人数：217

试卷答案：有

试卷介绍： 2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》11月24日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

开始答题

试卷预览

判断题 单选题 多选题 主观题

1. 劳务派遣只涉及劳务派遣单位和被派遣劳动者两方主体。

A对

B错

2. 职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、公共社会道德行为规范等内容。

A对

B错

3. 影响劳动力需求的因素主要有经济发展、经济体制、技术进步等。

A对

B错

1. 目前，我国已经初步形成了省、市、区(县)就业服务机构和( )共同组成的公共就业服务体系。

A街道(乡镇)、社区服务中心

B街道(乡镇)、社区卫生服务机构

C街道(乡镇)政府行政部门

D街道(乡镇)、社区基层劳动保障工作平台

2. 目前我国养老保险基金采取( )的筹集方式。

A现收现付式

B完全积累式

C储备基金式

D部分积累式

3. 按照《社会保险基金财务制度》，以下选项中不属于"基金支出户"用途的是( )。

A暂存银行支付该帐户的利息

B暂存上级社会保险经办机构下拨的调剂基金

C上缴上级社会保险经办机构调剂基金

D拨付各项社会保险待遇

1. 设计问卷初稿的方法有()

A讨论法

B卡片法

C框图法

D对比法

2. 征信的目的是()。

A克服借贷关系中的信息不对称问题

B克服买卖合同关系中的信息不对称问题

C克服贷款额度不确定的问题

D防范和避免借贷关系中的道德风险

E调查或审查债务人的偿付能力

3. 进行多点的对比调查，其对比的方法可以是()

A同方案的重复对比

B不同方案的多点对比

C不同方案的先后对比

D不同方案的交叉对比

1. 获取职业供求信息途径的特点?

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