职业健康安全管理体系的主动性绩效测量，是指监视是否符合职业健康安全管理方案、运行准则和适用的法规要求。()

（），改善组织的职业健康安全绩效是实施职业健康安全管理体系的根本目的 在职业安全健康管理体系中绩效测量和监测中被动测量是一种预防机制（） 《职业健康安全管理体系要求及使用指南》GB/T45001-2020中，监视、测量、分析和评价绩效包括的内容有（　　）。 （ ）的目的是为职业安全健康管理体系建立和实施提供基础，为职业安全健康管理体系的持续改进建立绩效基准。 职业安全健康管理体系审核是指依据职业安全健康管理体系标准及其他审核准则，对用人单位职业安全健康管理体系的（　）进行评价的活动。 职业健康安全管理体系中绩效评价不包括（　）。 在HSE管理体系中，（）是指组织在职业健康安全绩效方面所达到的目的。 职业健康安全管理体系和环境管理体系中作业文件是指（） 根据《职业健康安全管理体系》，属于“绩效评价”要素的是（　　）。 在HSE管理体系中,是指与组织的职业健康安全绩效有关的或受其职业像（） ISO14000是指职业健康安全管理体系。 职业健康安全管理体系和环境管理体系中的作业文件是指( )。 职业健康安全管理体系和环境管理体系中的作业文件是指（ ）。 按照《职业健康安全管理体系要求》，职业健康安全管理体系中的辅助性要素包括（   ）。     在风险预控管理体系中，是指组织在职业健康安全绩效方面所达到的目的（） 职业健康安全与环境管理体系是( )管理体系 职业健康安全管理体系是（） 企业是否实施《职业健康安全管理体系规范》（GB／T28001—200l），是否进行职业健康安全管理体系认证，取决于企业自身的意愿（） 生产经营单位实施职业安全健康管理体系管理评审的目的是，评价其职业安全健康管理体系的持续适宜性、充分性和 （ ） 现我司准备实施认证的三体系是指：质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系。高分值）（）